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Jobbeschreibung

Elis ist Europas führender Experte für Textil­dienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungs­konzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanz­leistung, die Hoch­achtung verdient!

In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 44 Stand­orten aus unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheits­wesen sowie der Industrie und dem Handel, mit ver­schiedensten Miet­textilien, damit diese unter besten Voraus­setzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nach­haltiges Geschäfts­modell auf stetigem Wachstums­kurs! Wir suchen Sie unbe­fristet als

Elektroniker / Mechatroniker / Industriemechaniker (m/w/d) für Betriebstechnik

für unseren Standort in Alsfeld, Hagen, Mörlenbach oder Simmern (Hunsrück).


  • Technische Kontrolle: Verantwortung für die technische Über­wachung und Sicher­stellung des reibungslosen Betriebs der Produktions­anlagen im Zwei-Schicht-System (Montag bis Freitag)
  • Wartung und Reparatur: Durch­führung von Wartungs- und Reparatur­arbeiten an Produktions­anlagen zur Gewährleistung der Betriebssicherheit und Verfügbarkeit
  • Fehlerdiagnose: Identifizierung und Be­hebung technischer Störungen und Probleme an den Anlagen
  • Protokollierung: Erstellung von Wartungs­protokollen und Doku­mentation der durch­geführten Arbeiten

  • Qualifikation: Ab­ge­schlossene technische Aus­bildung, z. B. als Elektro­niker / Mecha­troniker / Industrie­mechaniker (m/w/d) oder ver­gleichbar
  • Erfahrung: Fachwissen in der Wartung und Instand­haltung von Pro­duktions­anlagen von Vorteil, aber nicht zwingend er­forderlich – auch Quer­einsteiger (m/w/d) mit ent­sprechender technischer Expertise sind herzlich willkommen
  • Technisches Verständnis: Aus­geprägtes technisches Know-how und hand­werkliches Ge­schick
  • Problemlösungskompetenz: Fä­higkeit zur selbst­ständigen Fehler­diagnose und Problem­lösung
  • Mentalität: Aus­geprägte Team­fähigkeit und Be­reit­schaft zur Zusammen­arbeit im Zwei-Schicht-­System

Betriebliche Altersvorsorge
Standort­bezogene Sozial- und Sonder­leistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Alters­vorsorge

Company Bike
Zuschuss zum Traum­fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms

Corporate Benefits
Mitarbeiter­empfehlungs­programm und -rabatte für verschiedene Aktionen

Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere system­relevante Dienst­leistung sind wir auch in Krisen­zeiten ein sicherer Arbeit­geber

Firmenevents
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmen­events oder monatlichen Mitarbeiter­aktionen, wie etwa Flamm­kuchen oder Pizza aus dem Food­truck

Sonderleistungen
Geburtstags- und Jubiläumszuwendung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungs­methoden

Für uns selbstverständlich
Ein unbefristeter Arbeits­vertrag und pünktliche Gehalts­auszahlung!

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