Compliance Officer / Syndikusrechtsanwalt – Schwerpunkt allgemeine Compliance

Jobbeschreibung

Die MEAG ist Teil der Munich Re Group und gehört gleichzeitig zu den bedeutendsten Asset Management Gesellschaften der Welt. Wenn Sie eine strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise mitbringen und Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
• Rechtliche Prüfung und Beratung zu vielfältigen und grundlegenden Fragestellungen aus dem gesamten Compliance-Bereich (insbesondere zu einschlägigen Straf- und Ordnungswidrigkeitentatbeständen) • Strategische Weiterentwicklung einzelner Elemente des Compliance Management Systems sowie Pflege und Weiterentwicklung der übergreifenden Compliance-Risikoanalyse der MEAG • Leitung von und Mitarbeit in themenübergreifenden Compliance-Projekten, oft in enger Zusammenarbeit mit anderen Compliance-Einheiten der Munich Re Group • Verantwortung des Compliance Case Managements (einschließlich der eigenständigen Durhführung unternehmensinterner Untersuchungen) und des Dawn-Raid-Prozesses • Durchführung anlassbezogener Überwachungshandlungen (Compliance-Reviews)
• Abgeschlossene juristische Ausbildung mit zwei deutschen Staatsexamina (mit Prädikat) oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance, erworben in einer Anwaltskanzlei oder einem Unternehmen • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse • Ausgezeichnete Fähigkeiten zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten • Sehr guter Teamplayer • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint

• Flexibilität: Mobiles Arbeiten (Möglichkeit einige Tage p. Woche von zu Hause aus zu arbeiten), 30 Tage Urlaub
• Vermögensbildung & Alterssicherung: System für Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
• Entwicklung: Intensive fachliche & persönliche Weiterentwicklung (interne & externe Angebote), LinkedIn-Learning Zugang
• Gesundheit: Umfangreiches Betriebsarztangebot, Urban Sports Kooperation
• Familie: pme Familienservice, Kinderbetreuungszuschuss, Pflegehilfe, Kooperation mit Kindertageseinrichtung, flexible Arbeitszeiten
• Sonstiges: Täglich kostenloses Mittagessen in unserer Kantine, Kostenlose Heißgetränke & Wasser, Zuschuss „Deutschland Ticket Job“, Events, Tiefgarage mit E-Ladeinfrastruktur & vieles mehr!

*Es handelt sich hierbei um eine Auflistung, die sich an den aktuellen Betriebsvereinbarungen orientiert. Diese können sich ändern. Die Auflistung dient der Information. Wir übernehmen keinen Gewährleistungsanspruch für einzelne Punkte.

Die MEAG steht nicht nur für ein partnerschaftliches Verhältnis zu Kunden, sondern auch für einen fairen Umgang mit Bewerbern und Mitarbeitern. Ganz egal, welchen Geschlechts. Wenn wir also die männliche Form von Personenbezeichnungen verwenden, geschieht dies lediglich aus Gründen des Leseflusses. Schwerbehinderte Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mehr