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JYSK SE

Jobbeschreibung

Wir wollen unseren Kunden großartige Angebote für die Einrichtung von Haus und Garten bieten. Dafür setzt sich unser ambitioniertes Sales-Team ein und gestaltet maßgeblich die Kampagnen- und Marketingaktivitäten bei JYSK.

Du bist ein zahlenaffiner Mensch und hast ein gutes Verständnis von kaufmännischen Zusammenhängen? Mit Drive und Begeisterung willst du Verantwortung für die Preis- und Angebotsgestaltung in einem Ländermarkt von JYSK übernehmen? Dann suchen wir Dich!


Als Teil eines unserer sechs Länder-Teams am Standort Handewitt wirst du gemeinsam mit deinen Kollegen für die Planung und Gestaltung unserer Prospekte und TV/Radio-Kampagnen verantwortlich sein. Mit deiner Analyse der Produktkennzahlen und deiner Preis- und Artikelauswahl wirkst du maßgeblich an unseren Marketingaktivitäten mit.

  • Auswertung der Verkaufszahlen für definierte Produktgruppen, sowie Erfolgsmessung der Prospekte, TV- und Radio- Kampagnen
  • Mitwirkung bei der Preisgestaltung und Artikelauswahl für unsere Kampagnen
  • Regelmäßige Auswertung der Markt- und Wettbewerbssituation
  • Kommunikation von relevanten Informationen an die Stores im jeweiligen Land
  • Sparringspartner für Einkauf, Supply Planning, Marketing und den Vertrieb

  • Eine Leidenschaft für Zahlen und ein Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge zeichnen dich aus
  • Du hast einen Abschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang oder eine kaufmännische Ausbildung mit jobrelevanter Berufserfahrung
  • Du arbeitest gerne mit MS Office und insbesondere Excel
  • In einem interkulturellen Umfeld kannst du dich sicher auf Englisch ausdrücken
  • Du bist ergebnisorientiert und verstehst es, Prioritäten zu setzen und deine Aufgaben zum Abschluss zu bringen

  • Ein vielseitiges Aufgabengebiet und die Möglichkeit schnell Verantwortung in deinem Bereich zu übernehmen
  • Einen regelmäßigen Austausch mit Kollegen anderer JYSK-Länder
  • Die Sicherheit und die Entwicklungsmöglichkeiten eines erfolgreich expandierenden Handelsunternehmens
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für anteiliges Homeoffice
  • Trainings und individuelle Fortbildung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Personalrabatt und Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Zusatzangebote wie z.B. Cafeteria, Fitnessraum, Bikeleasing, Mitarbeiter-Events u.v.m.
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