Jobbeschreibung
für die Kommunale Gebäudereinigung im Fachbereich Personal und Organisation.
Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter https://karriere.hannover.de/
.- Einsatz in der täglichen Unterhaltsreinigung in verschiedenen Dienstgebäuden im Stadtgebiet Hannovers
- Folgende Zeiten sind abzudecken:
- Entweder von 04:30 bis ca. 12:00 Uhr und Wochenenddienst (sog. "Frühschicht")
- oder von 12:00 bis ca. 22:00 Uhr (sog. "Spätschicht").
- Reine Vormittagsarbeit ist nicht möglich.
- Deutschkenntnisse für eine gute Verständigung mit Vorgesetzten, Kolleg*innen und Kund*innen
- Flexibilität
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- wünschenswert sind Berufserfahrungen in der Gebäudeinnenreinigung
- Auszahlung von Mehrarbeitsstunden
- bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld")
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- im Einzelfall eine Leistungsprämie
- ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr
- attraktive Sport- und Gesundheitsangebote