Jobbeschreibung
Oertel & Prümm ist ein inhabergeführtes, mittelständiges Unternehmen in vierter Generation und seit Jahrzehnten eine feste Größe in der Branche.
Als Unternehmen mit enger Verbundenheit zur Region sind wir Ihr zuverlässiger Partner für die Errichtung elektrischer Anlagen und Realisierung komplexer Großprojekte. Wir bieten Ihnen intelligente und innovative Lösungen in der Elektrotechnik und für die Stromversorgung. Mit unserem Namen stehen wir für Innovation, Vertrauen, Qualität und Nachhaltigkeit.
Zur Verstärkung des Teams Oertel und Prümm am Standort Frankfurt am Main suchen wir für den Bereich Elektrotechnik/Anlagentechnik einen
Techniker/ Elektromeister als Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik / Anlagenbau
- Sicherstellen der termin- und funktionsgerechten Anlagenerrichtung
- Planung des Montagepersonalbedarfs
- Erstellen von Montage-, Termin- und Ablaufplänen
- Klärung von Ausführungsdetails mit der Kunden-Bauleitung
- Disposition und Abrufung von Material und Betriebsmitteln in Abstimmung mit dem Projektleiter
- Überwachung von Lieferung, Leistungen, und Terminen
- Erfassung und Weiterleitung von Mehrleistungen, Erschwernissen, Leistungsänderungen
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik mit anschließender mehrjähriger Berufserfahrung sowie abgeschlossener Meisterprüfung- oder Techniker- oder Bachelor-Ausbildung.
- Darüber hinaus konnten Sie bereits ausreichend Erfahrung in der technischen Montageabwicklung sammeln.
- Sie verfügen über eine fundierte Fachkompetenz in den zuvor genannten Aufgabenbereichen. Fundierte technische Kenntnisse im Bereich Stark- und Schwachstrom sowie ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen setzen wir voraus.
- Führerschein Klasse B ist notwendig
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt
- europäische Arbeitserlaubnis ist erforderlich
- eine interessante, vielseitige Aufgabe in einem zukunftssicheren Berufsfeld.
- Weiterbildungsmöglichkeiten im technischen, vertragsrechtlichen und kaufmännischen Bereich sowie im Projektmanagement
- ein leistungsstarkes und zukunftsorientiertes Unternehmen mit kurzen Kommunikationswegen.
- ein gutes Betriebsklima.
- leistungsgerechte Vergütung.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Firmentelefon
- Corporate benefits (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Firmen-Fitness mit Zugang zu einer Vielzahl an Fitness-, Freizeit- und Wellnesseinrichtungen)