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Stadt Schongau

Jobbeschreibung

Die Stadt Schongau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Gartenbautechniker (m/w/d) bzw. Gartenbauingenieur (m/w/d)

unbefristet in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams in der Stadtgärtnerei.


  • Mitarbeiterführung und Planung des Personaleinsatzes in der Stadtgärtnerei
  • Planung, Organisation, Koordination der Pflege in den städtischen Grünanlagen sowie deren Weiterentwicklung
  • Kontrolle und Abnahme fremdvergebener Aufträge und Baumaßnahmen auf städtischen Grünflächen
  • Einsatz, Unterhalt und Pflege des Fuhrparks
  • Erstellen von Leistungsverzeichnissen für den Bereich Gartenbau
  • Erarbeiten von umweltfachlichen und landschaftspflegerischen Begleit- und Ausführungsplänen für Grünflächen, Ökokontoflächen und Kompensationsmaßnahmen
  • Unterstützung in der Vergabe von Ingenieurleistungen auf Grundlage der für öffentliche Aufträge geltenden Bestimmungen an externe Dienstleister
  • Abwickeln der vergebenen Aufträge für Baumaßnahmen, einschl. Bearbeiten von Nachtrags- und Zusatzangeboten, Überwachen und Verfolgen von Gewährleistungsansprüchen
  • Einholen von naturschutzrechtlichen Genehmigungen und Befreiungen
  • Durchführung und Koordination von Baumkontrollen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten grünen Ausbildungsberuf und eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse in der Durchführung und Organisation der Pflege von Grünanlagen und Planung von Neuanlagen
  • Gute Kenntnisse des Naturschutz- und Umweltschutzrechts
  • Gute Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB), Liefer- und Dienstleistungsverträge sowie technische Vorschriften im Gartenbau
  • Führerschein der Klasse B ist Voraussetzung, Klasse T wünschenswert
  • Führungserfahrung
  • Kaufmännisches Verständnis und EDV-Kenntnisse
  • Hohe Sozialkompetenz, insbesondere hohe Team- und Kooperationsfähigkeit
  • Sehr gutes Durchsetzungsvermögen
  • Gutes Organisationsvermögen
  • Selbständiges und problemlösungsorientiertes Arbeiten auch in neuen Aufgabenfeldern

  • eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung in einer aufstrebenden und wachsenden Stadt
  • selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team
  • vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD und den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
  • Krisensicherer Arbeitsplatz

Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Thien (08861 214-178) und Herr Theilacker (Tel.: 08861 214-137) gerne zur Verfügung.

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