Executive Chef (m/w/d) für unser neues F&B Konzept

Jobbeschreibung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003CZE

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet, den Aufgabenbereich zu finden, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Es bedeutet, in einem globalen Automobilunternehmen, das das Ziel hat, die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, sein Bestes zu geben. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen.

Together for excellence.

Das Team „Senior Executive Service“ betreut den Vorstand und Aufsichtsrat des Unternehmens in allen IT-Themenstellungen.

Wir suchen für unser Team Verstärkung durch eine/n IT Solution Architect im Umfeld Products & Services.

Ihre künftigen Aufgaben im Einzelnen::

• Identifizieren von Kundenanforderungen und Beratung hinsichtlich spezifischer IT Lösungen
• Planung, Entwicklung & Umsetzung von fachbereichsspezifischen digitalen Prozessen und Lösung sowie deren laufende Optimierung und nachhaltigem Review (inkl. Automatisierungspotentialen)
• Erweiterung, Optimierung und Weiterentwicklung der im Kundenbereich genutzten Toollandschaft mit der Zielsetzung die Usability und das Zusammenspiel der Systeme so komfortabel und effizient wie möglich zu gestalten
• Planung & Weiterentwicklung von on prem & Cloud Service-Architekturen mit komplexen technischen Schnittstellen
• Sicherstellung, Berücksichtigung & Umsetzung von Security- und Datenschutzlösungen für die speziellen Anforderungen des Fachbereichs
• Vollumfängliche Leitung von IT-Projekten unter Einsatz von klassischen oder agilen Projektmanagement-Methoden sowie Sicherstellung eines nachhaltigen Projekterfolges
• Regelmäßiges Benchmarking und Identifikation von Innovationen, Trends und Themen am Markt sowie Aufbereitung und Bereitstellung der Informationen für relevante Stakeholder
• First-Level IT Support für den Kundenbereich
• Incident / Problem Management: Weiterentwicklung des Prozesses sowie Planung, Steuerung und nachhaltigen Lösung von Incidents

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation durch eine adäquate langjährige Berufserfahrung
• Langjährige Erfahrung in Konzeption, Evaluierung, Realisierung, Rollout und Betrieb von IT-Services
• Tiefgreifende Kenntnisse in Infrastruktur/ Technologiethemen sowie deren Schnittstellen zu relevanten Systemlandschaften (PC/Notebook, Tablet, Telefon, Mobile, Active Directory, VPN, etc.)
• Mehrjährige Erfahrung in Erstellen von IT-Architekturen
• Umfangreiche Erfahrungen & Kenntnisse bei den gängigen Cloudprovidern
• Erfahrung in der IT Security bzw. Informationssicherheit
• Erfahrung in der Steuerung und der Zusammenarbeit mit Businesspartnern
• Hierarchieübergreifendes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Persönliche Kompetenzen:

• Hohe analytische, strategische und konzeptionelle Kompetenz
• Ausgeprägte Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit
• Sicheres Auftreten
• Hohe Team- und Begeisterungsfähigkeit
• Leben von Ownership und End-to-end Verantwortung
• Schnelle Auffassungsgabe, eine strukturierte und engagierte Arbeitsweise sowie innovatives Denkvermögen
• Überdurchschnittlich ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

Benefits:

• Übertarifliche Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Jährliche Ergebnisbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg
• Boni für außergewöhnliche individuelle Leistungen
• Kantine vor Ort
• Kinderbetreuung
• Attraktive Jahreswagen im Kauf- und Mietmodell
• Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
• Prämien bei Dienstjubiläum sowie Jubilar-Urlaube
• Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten möglich
• Regelmäßige Gesundheitstage mit Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen
• Betriebsinterne Betriebskrankenkasse mit attraktiver Gesundheitsförderung
• Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit)

Für Ihre Planung möchten wir Ihnen den Ablauf transparent machen:

Die Bewerbungsphase läuft ca. 4 Wochen, das heißt bis Ende September 2023. Anschließend finden die Auswahlgespräche statt, so dass bis Oktober eine Entscheidung für die Stellenbesetzung erfolgt.

Zusätzliche Informationen:

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Coaching
• Hybrides Arbeiten möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Mobilitäts­angebote
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter Events
• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Lebens­langes Lernen
• Betriebs­arzt
• Kantine, Café
• Barriere­frei­heit
• Gute An­bindung
• Park­platz

View More