Jobbeschreibung
Das Studierendenwerk Darmstadt sorgt dafür, dass sich Studierende in Darmstadt wohlfühlen und ihr Studium möglichst ohne die größeren Probleme des Alltags genießen können. Als Arbeitgeber klingen wir als Anstalt öffentlichen Rechts zwar weniger hip als ein Start-up, aber hinter diesem Begriff verbirgt sich so viel mehr als man denkt. Wir bieten ein modernes, sichereres Arbeitsumfeld mit planbaren Arbeitszeiten, zentral gelegenen Räumlichkeiten und weitaus mehr tollen Menschen, als man in einer Anstalt erwartet. Unsere langjährigen Kolleginnen und Kollegen, deren Zugehörigkeit übrigens ein Zeichen dafür ist, dass die Arbeit bei uns Spaß macht, blicken erwartungsvoll darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft des Studierendenwerks weiter zu gestalten.
Sie merken es an dieser Anzeige: wir trauen uns, über uns selbst zu lächeln, weil wir wissen, dass wir richtig gut sind, in dem was wir machen.
Lust dabei zu sein? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Immobilienkaufmann oder Hotelkaufmann (w/m/d)
zur Betreuung der studentischen Mieterschaft vor Ort im Wohnheim Teilzeit mit 30 Stunden pro Woche.
- Betreuung der Mieter*innen, inklusive Koordination von Ein-, Um- und Auszügen
- Durchführung von Mietergesprächen und Beschwerdemanagement (Deutsch und Englisch)
- Regelmäßige Begehungen und Wohnungsbesichtigungen
- Organisation von Mieterversammlungen und Mailingaktionen
- Erstellen von Aushängen
- Abwicklung von Schriftverkehr und sonstigen Verwaltungsarbeiten (Deutsch und Englisch)
- Abgeschlossene, mindestens dreijährige kaufmännische Ausbildung im Immobilienbereich oder Hotellerie
- Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch und Englisch (Niveau B1).
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Mietwohnungen bzw. Empfang und Betreuung von Gästen, auch international, innerhalb der letzten fünf Jahre.
- Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen OUTLOOK, WORD und EXCEL.
- Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz, professionelles Auftreten auch in stressigen Situationen.
- Selbständiges und strukturiertes Arbeiten, Eigeninitiative, hohe Kommunikationsfähigkeit.
- Gute körperliche Verfassung für die Begehung der Wohnheime über mehrere Stockwerke, teils ohne Aufzug.
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.
- Zeitliche Flexibilität. Aufgrund der Aufgaben liegen die Arbeitszeiten teils vormittags, teils nachmittags.
Interessanter Arbeitsplatz: Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit und flexible Arbeitszeitmodelle.
Urlaub: 30 Tage, zusätzliche arbeitsfreie Tage (z.B. 24.12. und 31.12.), Freizeitgewährung
Vergütung: sehr guter Tarifvertrag (TV-Hessen) nach EG 9a mit Jahressonderzahlung und Tariferhöhungen ab 02/2025 und 08/2025, Corporate Benefits
Weiterentwicklung: Förderung der persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung
Gesundheit: Lebensarbeitszeitkonto, Betriebsrente und Gesundheitsangebote.
Familie & Beruf: Kinderzulage, Rücksicht auf familiäre Gegebenheiten
Mobilität: günstige Tiefgaragenparkp lätze, gute Anbindung an den ÖPNV
Team: unbeschreiblich! Ein Kennenlernen lohnt sich definitiv. Gutes Miteinander im Team, Hilfsbereitschaft und viel Humor -> nicht zu unterschätzen am Arbeitsplatz