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DHL Express

Jobbeschreibung
Werde Teil der Erfolgsgeschichte der größten deutschen DHL Airline - einem Unternehmen, das Menschen weltweit miteinander verbindet und wo WERTSCHÄTZUNG tatsächlich groß geschrieben wird. WIR, die European Air Transport Leipzig GmbH (EAT) sind eine Tochtergesellschaft der DHL Group. Wir vereinen Flugbetrieb und Wartung unter einem Dach. Nähere Informationen findest du hier: European Air Transport

WAS ERWARTET DICH

Der (Senior) Expert Employee and Labor Relations (m/w/d) ist für die arbeitsrechtlichen Angelegenheiten der Gesellschaft mit Schwerpunkt Cockpitpersonal (im In- und Ausland) sowie Bodenpersonal zuständig. Die Stelle beinhaltet die allgemeine juristische Beratung des Managements und der Geschäftsführung in nationalem und internationalem Arbeitsrecht.

  • Verantwortliche Zuständigkeit für die arbeitsrechtlichen Angelegenheiten der Gesellschaft mit Schwerpunkt Cockpit- sowie Bodenpersonal
  • Beratung des Managements und der Geschäftsführung
  • Schulung von Beschäftigten in arbeitsrechtlichen Themen
  • Vertretung der Interessen der Gesellschaft gegenüber der Mitarbeitervertretung
  • Vertretung vor Arbeitsgerichten und gegenüber externen Vertretern von Beschäftigten
  • Beurteilung rechtlicher Sachverhalte in personellen Angelegenheiten und Vorbereitung entsprechender Maßnahmen
  • Allgemeine juristische Beratung des Managements und der Geschäftsführung in nationalem und internationalem Arbeitsrecht
  • Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten
  • Koordinierung von externen Kanzleien und Beratern
  • Abstimmung mit internen Konzernabteilungen
  • Mitwirkung bei internen HR-Compliance Untersuchungen
  • Vorbereitung, Begleitung, Beratung, Erstellung von Betriebs- und Bordvereinbarungen sowie tariflichen Regelungen
  • Beteiligung an internen Entscheidungsgremien
  • Bereitschaft, interne Workshops und Trainings durchzuführen und dafür an entsprechenden Qualifizierungen teilzunehmen

DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN
  • 2. Staatsexamen und einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im HR-Bereich
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Gute Kenntnisse in IT (Microsoft Office) sowie in HR-spezifischen Applikationen wie z.B. SAP
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz & Verhandlungsgeschick
  • Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
  • Gute Konfliktlösungsfähigkeit
  • Diskretion und Verbindlichkeit
  • Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Projektarbeit
  • Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland

WAS WIR DIR BIETEN
  • Arbeitsumfeld mit internationalen Kolleg*innen direkt am Flughafen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
  • Mobiles Arbeiten (bis zu 10 Tage im Monat)
  • Gleitzeitmodell
  • Jobrad, auch E-Bike
  • Parkplätze, auch kostenlose E-Ladestationen
  • Vergünstigte Flugtickets zur privaten Nutzung
  • Spannende Team- und Firmenevents
  • Krankenzusatzversicherung mit einem großzügigen Budget
  • Betrieblich unterstützte KiTa Plätze
  • 24/7 Mitarbeiterkantine und kostenlose Getränkeversorgung
  • kostenloser 24/7 Transfer zwischen der S-Bahnstation Schkeuditz und der EAT Leipzig GmbH

WERDE TEIL UNSERES TEAMS

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-System.
Bei Fragen kannst Du dich gerne bei Frau Paul melden, unter +49 (0) 34204/ 9770 779.

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
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