Jobbeschreibung
Wir sind Rittal. Schaltschrank- und Systemanbieter und Digitalisierungspartner in der Industrie. Wir beschleunigen die Automatisierung und Digitalisierung und gestalten gemeinsam unsere Zukunft. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.
Zukunftsorientierte Lösungen für IT-Infrastruktur sind effizient, sicher und skalierbar. Rittal liefert maßgeschneiderte Komplettlösungen vom Micro Data Center bis hin zum Rechenzentrum im Container. Zur Unterstützung unseres Produktmanagements im Geschäftsbereich IT Solutions suchen wir im Headquarter Herborn Verstärkung.
Teamleitung / Gruppenleitung (m/w/d) Produktmanagement IT Infrastruktur / Data Center
- Disziplinarische und fachliche Führung eines kleinen Teams
- Verantwortung für das globale Produktportfolio IT Power (Steckdosenleisten und PDU) sowie IT Monitoring (OT Überwachungssystem inkl. Sensortechnik, Zugangsmanagement, Notbelüftung und Löschanlagen)
- Zusammenführung von globalen Lösungen mit Fokus auf Alleinstellungsmerkmale und Kundennutzen
- Markt- und Wettbewerbsüberwachung
- Begleitung sowie Durchführung von Produkteinführungen und weltweiten Markteinführungsmaßnahmen
- Unterstützung der nationalen und internationalen Vertriebsorganisationen sowie lokalen Partnern
- Erarbeitung und Durchführung von Produktpräsentationen, Workshops, Schulungen
- Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, BWL o. Ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Software / Elektronik
- Gute Markt- und Branchenkenntnisse im Umfeld IT-Infrastruktur / Data Center
- Fundierte Erfahrung mit MS Office, SAP wünschenswert
- Fließende Englischkenntnisse und interkulturelle Kompetenz
- Teamplayer mit Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Erfahrungen im Aufbau von Netzwerken
- Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens
- Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
- Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen Angebot an leckeren Menüs, Snacks und Getränken
- Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.