Jobbeschreibung
DFDS ist ein innovatives und wachsendes Logistikunternehmen, das sich auf den Einsatz von Elektro-LKWs spezialisiert hat. Mit unserem modernen Fuhrpark setzen wir Maßstäbe in Sachen Nachhaltigkeit und Effizienz im Transportwesen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen und engagierten Disponenten (m/w/d) für unseren Elektro-LKW Fuhrpark.
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Disposition: Planung und Koordination unserer Elektro-LKWs für den täglichen Einsatz, unter Berücksichtigung von Ladestationen und optimaler Routenplanung.
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Fuhrparkmanagement: Überwachung und Pflege des LKW-Fuhrparks, einschließlich Wartungsplanung, Inspektionen und Reparaturen in Zusammenarbeit mit unserer Technikabteilung.
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Auftragsabwicklung: Annahme, Bearbeitung und Überwachung von Transportaufträgen, inklusive Terminabstimmung und Kommunikation mit Kunden und Fahrern.
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Einsatzplanung: Effiziente Einsatzplanung der Fahrer, unter Berücksichtigung von Arbeitszeitgesetzen, Ladezeiten und optimaler Auslastung der Fahrzeuge.
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Nachhaltigkeitsmanagement: Unterstützung bei der Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsstrategie durch Optimierung von Routen und Ladeprozessen.
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Kostenkontrolle: Überwachung der Betriebskosten und Optimierung der wirtschaftlichen Effizienz des Fuhrparks.
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Dokumentation: Pflege und Verwaltung der fahrzeugbezogenen Dokumentationen und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation.
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erste Berufserfahrung in der Disposition von LKWs
- Gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere in Bezug auf Lenk- und Ruhezeiten.
- Affinität zu nachhaltiger Mobilität und Interesse an Elektromobilität.
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit.
- Sicherer Umgang mit MS Office .
- Gute geografische Kenntnisse und ein hohes Maß an Flexibilität
Einen modernen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.
Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Optimierung eines nachhaltigen Fuhrparks mitzuwirken.
Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen.
Ein kollegiales und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.
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