Jobbeschreibung
Als weltweit führendes unabhängiges Unternehmen in den Bereichen Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik sowie für Komfortklima, Prozesstechnik und mobile Anwendungen nutzen wir unsere weitreichende Erfahrung, um innovative Produkte und intelligente Lösungen anzubieten. Mehr als 4.300 Mitarbeiter rund um den Globus setzen täglich alles daran, dass sich unsere Kunden auf die bewährte „Made by BITZER“ Qualität verlassen können.
Für unsere Abteilung Human Resources am Standort Sindelfingen suchen wir ab Februar / März 2025 einen engagierten Praktikanten (m/w/d) für die Dauer von mind. 6 Monaten.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH
// Unterstützung unserer HR-Business-Partner im operativen Personalmanagement (Begleitung der
Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt eines Mitarbeiters, zum Beispiel Onboarding sowie
Erstellung der Arbeitsverträge und Zeugnisse)
// Rekrutierung und Betreuung der Praktikanten
// Mitarbeit im Bewerbermanagement wie Terminierung von Vorstellungsgesprächen und Interviews via Teams
// Unterstützung im Hochschulmarketing, zum Beispiel durch Vorbereitung von Messen und Teilnahme daran
// Einblicke in die Personalentwicklung und selbstständige Planung und Organisation von internen und externen
Weiterbildungsmaßnahmen
// Übernahme administrativer Aufgaben wie Terminkoordination und Erstellung von Präsentationen
// Mitarbeit bei Sonderaufgaben sowie aktuellen HR-Projekten und Einbringen von Ideen zur kontinuierlichen
Verbesserung unserer HR-Prozesse
DAS ZEICHNET DICH AUS
// Student (m/w/d) der Fachrichtung BWL, Sozial- oder Geisteswissenschaften, vorzugsweise mit dem
Schwerpunkt Personal
// Idealerweise erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich, gerne auch durch Studienprojekte, Praktika oder
Werkstudententätigkeit
// Sicherer Umgang mit MS Office
// Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
// Gute kommunikative Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen
// Gute Englischkenntnisse
DAVON KANNST DU PROFITIEREN
// Eigenverantwortliche Bearbeitung spannender Projekte/Themen
// Aussicht auf anschließende Tätigkeit als Werkstudent oder Direkteinstieg
// Faire Vergütung und Anspruch auf Urlaub
// Mobiles Arbeiten
// Und vieles mehr