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benntec Systemtechnik GmbH

  • Bremen
  • Post Date: 29. August 2024
Jobbeschreibung

Als Tochter der Rheinmetall – eines internationalen integrierten Technologiekonzernes stehen wir als eine starke Kraft für die Sicherheit und Funktionsfähigkeit von Unternehmen und Organisationen:

Das ist benntec Systemtechnik GmbH. Wir sind Deutschlands größter Produzent für individuelle Trainingstechnologie.

Als Fachkraft haben Sie bei uns die Möglichkeit Ihre Stärken einzubringen und damit aktiv zu Unternehmens- und Projekterfolgen beizutragen. In einer angenehmen und produktiven Arbeitsatmosphäre mit besten Beziehungen zu Kollegen und Kunden entwickeln wir uns zusammen weiter.

Sie brennen für Ihr Fachgebiet? Sie begeistern sich für aktuelle Trends in Ihrem Aufgabengebiet und sind immer über neue Entwicklungen informiert? Sie sind lösungs- und ergebnisorientiert?

Dann werden Sie Teil unseres großen benntec-Teams!


  • Reporting: Aufbereitung und Erstellung von (Monats-, Quartals- und Jahres-) Berichten für Liquidität, Working Capital, Avalen und Fremdwährungsrisiko für die zugeordnete Gesellschaft bzw. Berichtsebene und Meldung nach Freigabe durch die Abteilungsleitung oder die GF
  • Reporting: Kontrolle Plan-/Prognose-Zahlen
  • Reporting: Überwachung/Kontrolle/Disposition der Zahlungsströme im Nahbereich (innerhalb des Monates)
  • Reporting: Aufbereitung und Erstellung monatlicher Übersichten über die Bonitätslage ausgesuchter Lieferanten für den Einkauf der jeweiligen Gesellschaften
  • Reporting: Aufbereitung und Erstellung monatlicher Berichte überfälliger Forderungen und Nachverfolgung bzw. Klärung mit Fachstellen
  • Analysen: Erläuterungen/Detailanalyse NFV und WC für diverse Entscheidungsebenen im Konzern/Division/Einzelgesellschaft
  • Analysen: Durchführen unterschiedlich komplexer Adhoc-Auswertungen sowie Weiterentwicklung von Berichten und Analysen
  • Planung: Erstellung Forecast- bzw. Unternehmensplanung für NFV und WC
  • Planung: Plausibilisierung und enge Abstimmung mit anderen Teilplänen, sowie mit anderen Rheinmetall-Gesellschaftenim Rahmen der Intercompany-Daten
  • Entscheidungsvorlagen: Beratung/Aufbereitung/Koordinierung bei erforderlichen Finanzierungsmaßnahmen auf Weisung des Konzerns oder der Geschäftsführung
  • Entscheidungsvorlagen: Beratung der konzernübergreifenden Fachbereiche zu verschiedenen betriebsund finanzwirtschaftlichen Fragestellungen im Rahmen von Bonitätsprüfungen
  • Support: Stichprobenprüfung/Freigabe der Zahlläufe
  • Support: Beratung/Unterstützung Beteiligungscontrolling im Rahmen der Prognoseerstellung NFV und der Intercompany-Abstimmung
  • Support: Betreuung und Weiterentwicklung der Cubes Liquidität und Working Capital im Business Warehouse der RME
  • Analysen: Erläuterungen/Detailanalyse NFV, WC und OFCF für diverse Entscheidungsebenen im Konzern/Division/Einzelgesellschaft
  • Planung: Erstellung Forecast- bzw. Unternehmensplanung für NFV, WC und OFCF
  • Vertretung der anderen Finanzcontroller

  • Abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft und/oder Finanzen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzcontrolling oder Treasury
  • Sehr gute Anwendungskenntnisse in SAP, Business Warehouse und MS-Office
  • Erfahrungen im Umgang mit Analysetools wie Analysis for Office und SAP Analytics Cloud
  • Gute Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Zielorientierte und selbständige Arbeitsweise
  • Gute analytische Fähigkeiten
  • Hohe Belastbarkeit, kommunikationssicher auf allen Unternehmensebenen, organisiert und strukturiert
  • Bereitschaft, hauptsächlich am Standort Bremen-Überseestadt zu arbeiten

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein angenehmes Arbeitsklima, unter flexiblen Rahmenbedingungen in einem motivierten Team
  • Überdurchschnittliche Bezahlung + Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Einen Unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
  • Volle Rückendeckung für Familienmenschen und Unterstützungsangebote für alle
  • Tolle Entwicklungschancen: vielfältige Weiterbildungen, Trainings und Workshops
  • Ein Team, das zusammenhält und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe arbeitet
  • Mitarbeiterangebote bei ausgewählten Partnern (bspw. eBike-Leasing)
  • Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio ( WellPass/Urban Sports)
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