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Messe Düsseldorf GmbH

Jobbeschreibung

Die Messe Düsseldorf definiert ihren Platz in einer neuen Messewelt: zuverlässig, international, wirtschaftlich nachhaltig. Sie schafft Visionen, teilt Wissen, positioniert Marken, bearbeitet Märkte. Sie gestaltet führende Business Plattformen für ihre Kundinnen und Kunden, verbindet sie gezielt und jederzeit, persönlich und digital. Eine unverwechselbare DNA.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

Werde Teil unseres Teams und bewirb dich bei der Messe Düsseldorf als

Junior Project Manager (m/w/d) Messe & Event

unbefristet in Vollzeit (38 Stunden/Woche)

für unser Messeportfolio Health & Medical Technologies.

Das Portfolio umfasst die internationalen Leitmessen MEDICA & COMPAMED, die in einem jährlichen Turnus parallel in Düsseldorf stattfinden, und auf denen sich die internationale Healthcare- und MedTech-Community trifft. Hinzukommen derzeit acht internationale Ableger in Indien, China, Thailand, Singapur und Kolumbien. Weitere Informationen unter www.medica.de und www.compamed.de.


  • Pflege und Betreuung von nationalen und internationalen Ausstellern
  • Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen
  • Abrechnung und Erledigung aller mit den Veranstaltungen zusammenhängenden Tätigkeiten
  • Bearbeitung von Aufträgen und Auftragsänderungen
  • Datenpflege in C1-CRM und SAP
  • Unterstützung der Senior Project Manager (m/w/d) bei der Akquisition von Ausstellern und bei der Aufplanung von Veranstaltungen
  • Vorbereitung von Übersichten für Wettbewerbsmessen zur Konkurrenzbeobachtung
  • Mitarbeit bei der Betreuung und Bearbeitung von Sonderschauen/-projekten

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Idealerweise (erste) Berufserfahrung in der Veranstaltungsbranche
  • Vertriebs- und Kundenorientierung im Denken und Handeln
  • Gute Kenntnisse in MS-Office, idealerweise Vorkenntnisse in SAP und CRM
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
  • Gute Englischkenntnisse, idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache
  • Organisationstalent, teamorientierte und selbständige Arbeitsweise
  • Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit im Umgang mit internen und externen Partnern
  • Interkulturelles Verständnis

  • Flexible Arbeitszeiten und eine gute Work-Life-Balance
  • Möglichkeiten für das mobile Arbeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Inhouse ACADEMY)
  • Ausstattung mit Mobilgeräten (Laptop/ iPhone)
  • Attraktives Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Subventionierte Mitarbeiterkantine mit gesunden, täglich wechselnden Gerichten
  • Weitere Benefits: höhenverstellbare Schreibtische, pme Familienservice, kostenfreier Parkplatz, kostenfreie Getränke
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