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Jobbeschreibung

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV).
In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Das WSA Spree-Havel ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten.

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Spree-Havel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis

Ingenieurin/ Ingenieur (FH-Diplom/Bachelor) (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik / Automatisierungstechnik / Mechatronik

als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) im Fachgebiet W4 Elektroenergietechnik

Der Dienstort ist wahlweise Berlin bzw. Brandenburg.
Referenzcode der Ausschreibung 20242051_9339

Das Aufgabengebiet umfasst

• Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Investitions- und Grundinstand­setzungs­maßnahmen an elektrotechnischen Anlagenteilen von Schleusen, Wehre, Pumpwerke und beweglichen Brücken
• Überwachung der Maßnahmen als Bau- bzw. Vertragsbevollmächtigte/ Bau- bzw. Vertrags­bevoll­mächtigter
• Erstellen von Entwurfs- und Genehmigungsplanungen sowie Durchführung von Vergabeverfahren und Vertragsabwicklungen nach VOB, VgV und UVgO/ VOL
• Vergabe von Freiberuflichen Leistungen

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossene Hochschulbildung mindestens als Bachelor bzw. Ingenieurin / Ingenieur (FH) für Elektrotechnik / Automatisierungstechnik / Mechatronik oder gleichwertige Fachrichtungen
• Fahrerlaubnis der Klasse B
• Sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache (mindestens C1-Niveau gemäß GER)
• Körperliche Eignung insbesondere Eignung für Arbeiten mit Absturzgefahr sowie in engen Räumen und Schächten
• Schwimmnachweis

Das wäre wünschenswert:

• Erfahrung im Betrieb, in der Instandhaltung sowie der Prüfung von steuerungstechnischen / automatisierten Anlagen
• Fachliche Kreativität und die Fähigkeit, schwierige komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und technische Lösungsansätze zu erarbeiten
• Kenntnisse des Vertrags- und Verdingungswesen VOB, VgV und UVgO/ VOL
• Erfahrung bei der Erstellung von Risikobeurteilungen gemäß Maschinenrichtlinie sowie die Umsetzung der sich daraus ergebenden erforderlichen Arbeiten
• Erfahrungen im Bereich Validierung und Zertifizierung von Maschinen
• Kontaktfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen gegenüber Dritten
• Gute IT Kenntnisse Office Paket und Standard Software sowie iTWO (AVA-Software)
• Gute Deutschkenntnisse in Schrift und Wort
• Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeug

Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 TVöD soweit die persönlichen und tariflichen Anforderungen erfüllt sind. Änderungen bleiben vorbehalten.

Das WSA Spree-Havel unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitabsprachen sowie Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten kann alternierende Telearbeit vereinbart werden. Wir fördern zudem aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen.

Darüber hinaus bieten wir:

• Ein spannendes, abwechslungsreiches und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
• Ein tarifgebundenes Arbeitsverhältnis (TVöD Bund)
• Eine Jahressonderzahlung
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage Woche
• Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
• Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung
• Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenem Aus- und Fortbildungszentrum
• Eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden für Tarifbeschäftigte bei einer Vollzeitbeschäftigung.

Es besteht die Möglichkeit der Übernahme der Umzugskosten für einen Umzug an den neuen Dienstort (oder Einzugsgebiet) nach den Bestimmungen des Bundesumzugskostengesetzes im Anschluss an die Probezeit.

Besondere Hinweise:

Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Hinweis zum Auswahlverfahren:

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

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