Jobbeschreibung
Wir sind Rittal. Schaltschrank- und Systemanbieter und Digitalisierungspartner in der Industrie. Wir beschleunigen die Automatisierung und Digitalisierung und gestalten gemeinsam unsere Zukunft. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.
Das Rittal Innovation Center in Haiger ist ein Ort, an dem Kunden, Partner und Besucher der Friedhelm Loh Group neuste Lösungen für ihre eigenen Wertschöpfungsketten live sehen, erleben und ausprobieren können. Ebenso werden hier die entsprechenden Trainings durchgeführt. Für die Administration, Organisation und unsere geführten Touren suchen wir Verstärkung vor Ort.
Mitarbeiter Organisation / Administration & Guide (m/w/d) Rittal Innovation Center
- Planung, Koordination und Durchführung verschiedener administrativer Vorgänge im Rittal Innovation Center (RIC)
- Unterstützung der Gruppenleitung bei strategischen und konzeptionellen Aufgaben
- Erstellung und Bearbeitung von Präsentationen, Auswertungen und Protokollen
- Koordination und Organisationen von Besuchsterminen, Trainingsterminen und „Guided Tours“ im RIC
- Professionelle Betreuung von unseren Besuchern und Geschäftspartnern
- Kommunikation mit unseren internationalen Kunden und Tochtergesellschaften
- Administration und Organisation der Abläufe und Aufgaben im RIC
- Durchführung von „Guided Tours“
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Interesse an neuen Methoden und Technologien
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Organisationstalent mit sehr guten koordinativen und rhetorischen Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und SAP
- Gutes Verständnis und eine hohe Auffassungsgabe für komplexe technische Zusammenhänge
- Teamplayer mit zuverlässiger und eigenständiger Arbeitsweise
- Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens
- Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
- Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.