Jobbeschreibung
Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Vollzeitstelle für die Sachbearbeitung (w/m/d) für die Stabstelle Umwelt und Klimaschutz innerhalb des Dezernates III (Technisches Dezernat). Ihre Aufgaben sind hierbei insbesondere: Themenbereich Haushaltsangelegenheiten: Mittelanmeldungen, Bearbeitung von Anträgen für über- und außerplanmäßige Ausgaben, Bildung und Auflösung von Rückstellungen. Themenbereich Abfallentsorgung: Bearbeitung der Abfallentsorgungs- und Abfallgebührensatzung sowie die Gebührenkalkulation und Betriebskostenabrechnung, Vertretung der Stadt Meerbusch bei der Arbeitsgemeinschaft Abfallwirtschaft des Rhein-Kreises -Neuss, Angelegenheiten des Betriebs gewerblicher Art Duale Systeme Deutschland (kurz: DSD) (Abstimmungsvereinbarung, Abrechnung Neben- und Mitbenutzungsentgelte, Steuerangelegenheiten), Ausschreibung, Überwachung und Abrechnung von Abfallentsorgungsleistungen, Führung der Abfallstatistik, Planung und Unterhaltung von unterirdischen Wertstoffcontainerstandorten und Straßenpapierkörben, Bedienung des Umwelttelefons (Annahme von Reklamationen und Weitergabe an den Entsorger, Einsatz des Saubermobils zur Reinigung von Wertstoffcontainerstandorten und Einsammlung von wildem Müll), Stellungnahmen zu Bebauungsplänen und Erschließungsmaßnahmen. Themenbereich Altlasten: Untersuchung von Altablagerungen und Altstandorten sowie Stellungnahmen im Zusammenhang mit Grundstücksangelegen-heiten und Bebauungsplänen, Stellungnahmen zu Bauanträgen, Bebauungsplänen und Erschließungsmaßnahmen, Abstimmung mit dem Rhein-Kreis Neuss. Unsere Anforderungen: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder eine vergleichbare Ausbildung im Tarifbereich (Angestelltenlehrgang II), spezifische Kenntnisse im Kommunalen Haushaltsrecht bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen, hohes Maß an Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Beratungs- und Problemlösungskompetenz, routinierter und sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, Erfahrung mit SAP bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen, Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Freude an Teamarbeit wie auch an eigenverantwortlichem Arbeiten sowie ein lösungsorientierter Arbeitsstil, ein gutes technisches Verständnis ist wünschenswert, die Bereitschaft, sich auch in die technischen Themen einzuarbeiten, wird vorausgesetzt, Führerschein Klasse B. Wir bieten: eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist, mit Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung, eine wöchentliche Arbeitszeit von 41 Stunden für verbeamtete Personen bzw. 39 Stunden für Tarifbeschäftigte , mit der Möglichkeit einen Teil der Arbeitszeit im Rahmen mobiler Arbeit zu erledigen, je nach Erfüllung der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesG bzw. bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD , bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie - für Tarifbeschäftigte - eine betriebliche Zusatzversorgung, ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung . Als Ansprechperson, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen die Leiterin der Stabsstelle, Frau Dana Frey, ☎ 0 21 50 / 916-274 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 28. September 2024 an die Stadt Meerbusch · Der Bürgermeister online unter jobs.meerbusch.de
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