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Jobbeschreibung

Die EWS GmbH & Co. KG wurde 1985 gegründet und gehört heute zu den führenden Großhandels­unter­nehmen und Systemanbietern für Photovoltaik-Komponenten.

Mit einem erfahrenen Team aus über 200 Inge­nieurIn­nen, Kauf­leuten und Service­mitarbei­tenden beliefert das in Handewitt direkt an der dänischen Grenze ansässige Unter­nehmen aus eigenem Lager eine stetig wachsende Anzahl von Instal­lateur­part­nern in Deutschland und Nord­europa. Als „Partner des Handwerks“ unterstützt EWS Kundin­nen und Kunden mit umfang­reichen Projek­tierungs- und Ver­kaufs­hilfen, Marketing­maßnahmen sowie umfassen­den After-Sales-Leistungen.

„Just-in-time“-Lieferung sowie individueller Vertriebs­support zählen ebenfalls zu den Stärken des Unter­nehmens. EWS stellt höchste Qualitäts­ansprüche an die ver­triebenen Komponenten und kooperiert ausschließlich mit namhaften Her­stellern. Zahlreiche Informations- und Schulungs­ange­bote sowie regel­mäßige fachliche Informa­tionen sorgen darüber hinaus für einen Wissens­vorsprung der eigenen Mitarbei­tenden und der EWS-Partner­betriebe.

Als Fachgroßhandel sind wir das Binde­glied zwischen marktführen­den Her­stellern von Photovoltaik­komponenten und unseren Instal­lateurpartnern. In unser vielfältiges Lager­sorti­ment nehmen wir nur hochwertigste Produkte auf – dabei orientieren wir uns stets am Bedarf unserer Kunden. Auf den folgen­den Seiten bieten wir allen Interessier­ten einige Impres­sionen zu unserer Arbeit sowie Blickwinkel auf über drei Jahrzehnte Firmen­geschichte. Wenn Sie mehr über die Entwicklung unseres Unter­nehmens erfahren wollen, sprechen Sie uns gern an.

Weiterentwicklung und Instandhaltung unserer Warenwirtschaft

Tätigkeiten

• Optimierung aller Arbeitsabläufe in Zusammenarbeit mit dem Team Prozessoptimierung und deren Umsetzung im ERP-System
• Kontinuierliche Verbesserung der digitalen Strukturen und Konfigurationen
• Erstellen von Berichten und Auswertungen
• Administration und Pflege der Schnittstellen des ERP-Systems zu anderen Systemen
• Pflege und Wartung des ERP-Systems und aller Datenbanken
• Beratung, Schulung und technische Unterstützung der 15 Key-User

• Erfahrung in der Konfiguration gängiger ERP-Systeme
• Gute Kenntnisse von SQL-Datenbanken
• Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise
• Fähigkeit zu analytischem Denken und strukturiertem Arbeiten
• Flexibilität und Teamfähigkeit

Mindestanforderung an das Beherrschen der deutschen Sprache: C1-Niveau nach GER.

Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.

• Arbeitsbeginn in Handewitt zum frühestmöglichen Zeitpunkt
• attraktive Gewinnbeteiligung
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• vielfältige Arbeitgeberleistungen

Arbeitszeit

• Mo. – Fr. 8:30 – 17:00 Uhr (Gleitzeit in Teamabsprache)
• 40 Std./Woche bei 30 Tagen Urlaub (Teilzeit möglich)
• voller Freizeitausgleich für Überstunden

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