Jobbeschreibung
Mein Mandant ist ein traditionsreiches, mittelständisches Unternehmen aus der Lebensmittelproduktion, dessen Erfolg auf hohen Qualitätsmaßstäben der Produkte beruht. Entsprechend umfangreich ist die zur Fertigung der unterschiedlichen Produkte erforderliche Maschinerie und Technologie.Das Unternehmen ist eine Unternehmensgruppe eingebettet und hat mehrere Standorte in Europa, darunter in Deutschland und in den Niederlanden.
Für einen Standort in den Niederlanden suchen wir einen Werksleiter (m/w/d), der den hohem Qualitätsanspruch des Unternehmens gewährleistet.
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Der Einsatzort: Rotterdam
- Gesamtverantwortung fur den Standort in den Niederlanden sowie die Steuerung, Motivation und Weiterentwicklung der ca.100 Mitarbeitenden
- Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Einhaltung der Qualitätsstandards sowie stetige Prozessoptimierung mit Fokus auf Produktion, Technik und Logistik
- Einsatz moderner Produktions- und QM-Methoden zur Gewährleistung einer effizienten und kostenoptimierten Produktion
- Steigerung der Produktionszahlen und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
- Planung, Budgetierung und Umsetzung von Ersatz- und Neuinvestitionen in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Überwachung der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Hygienemaßnahmen
- Zusammenarbeit mit den Standorten der Unternehmensgruppe und Repräsentation des Unternehmens bei Kundenbesuchen und Behörden
- Ingenieurstudium oder Abschluss einer technischen Ausbildung mit Weiterbildung z.B. zum Industriemeister Metall (m/w/d)
- Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung eines Produktionsstandorts in der Lebensmittelindustrie oder einer vergleichbaren Branche mit ähnlicher Produktionsstruktur
- Umfangreiche Führungserfahrung in technischen Funktionen, wie Produktionsleiter oder Technischer Leiter
- Erfahrung in der Nutzung moderner Management-Methoden in der Produktion, wie Lean, KVP, oder GMP
- Durchsetzungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine unternehmerische Denkweise sowie sehr gute Deutsch, Niederländisch und Englischkenntnisse
- Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum bei einem Unternehmen, das auf langfristige Mitarbeiterbeziehungen setzt
- Die hohen Qualitätsmaßstäbe und die Beliebtheit der Produkte bieten eine große Identifikationsmöglichkeit mit dem Arbeitgeber und der Aufgabe
- Attraktive außertarifliche Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten und viele weitere Benefits