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Landeshauptstadt Düsseldorf

Jobbeschreibung

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Sachgebietsleitung (m/w/d) Wirtschaftliche Hilfen

für das Amt für Soziales und Jugend

BesGr A 13 LBesO (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt) oder EG 12 TVöD

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung und haben Spaß an einer zukunftssicheren, abwechslungsreichen und sinnstiftenden Verwaltungstätigkeit mit Kontakt zu den Bürger*innen der Stadt Düsseldorf?

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt

In dem Sachgebiet Wirtschaftliche Hilfen werden unter anderem Anträge auf Leistungen für ältere und dauerhaft voll erwerbsgeminderte Menschen sowie für Menschen in besonderen Wohnformen bearbeitet. Insgesamt sind im Amt für Soziales und Jugend rund 90 Beschäftigte in drei Teams mit diesen Aufgaben betraut. Der personenzentrierte Beratungs- und Hilfeansatz im persönlichen Kontakt mit den Menschen steht im Mittelpunkt der Arbeit. Neben der Existenzsicherung sind die individuellen Bedarfslagen der Menschen aufzugreifen, damit ihnen eine Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ermöglicht wird.

Die Tätigkeit bietet Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz sowie viele weitere Vorteile, die Sie unter Das bieten wir Ihnen finden.


  • Sie leiten das Sachgebiet Wirtschaftliche Hilfen
  • Sie stellen eine hohe, leistungsstarke personenzentrierte Beratungs- und Hilfekultur sicher
  • Sie überprüfen die einzelnen Prozessschritte und deren Weiterentwicklung
  • Sie unterstützen und beraten fachlich die Leistungsbereiche in speziellen und komplexen Einzelfällen und Angelegenheiten
  • Sie arbeiten mit den Akteuren im Düsseldorfer Hilfesystem an der Pflege und Weiterentwicklung der Netzwerkarbeit
  • Sie erarbeiten mögliche Auswirkungen bei anstehenden Gesetzesnovellen und bereiten meinungsbildende Statements vor, wie zum Beispiel für den Deutschen Verein und Städtetag.

  • Sie sind Verwaltungsfachwirt*in oder haben die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes
  • oder Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Diplom (FH) oder Bachelor) Fachrichtung Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder Verwaltungswissenschaften (beispielsweise Public Management, Public Administration)
  • Sie verfügen über Führungskompetenz und Führungserfahrung
  • Sie besitzen die Fähigkeit die Philosophie des personenzentrierten Beratungs- und Hilfeansatzes überzeugend umzusetzen
  • Sie verfügen über Verantwortungsbereitschaft, Initiative und Selbständigkeit verbunden mit einem hohen Maß an Belastbarkeit
  • Sie besitzen dialogorientierte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
  • Sie haben fundierte Kenntnisse in den Sozialgesetzbüchern I, II, V, X und XII und angrenzenden Rechtsgebieten sowie Privatrecht beziehungsweise die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen.

  • flexible Arbeitsmodelle wie zum Beispiel Teilzeit, Alternierende Telearbeit und Mobile Arbeit
  • geregelte Arbeitszeiten und Gleitzeit
  • Zusammenarbeit mit einem engagierten und aufgeschlossenen Team
  • ein ansprechendes und modernes Arbeitsumfeld
  • Einarbeitungskonzepte sowie interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
  • berufliche Entwicklungsperspektiven
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft
  • Hund im Büro (HiB) – unter bestimmten Voraussetzungen und Einhaltung von Regeln (befristet). Bei Interesse sprechen Sie uns bitte an.

Was Sie sonst noch wissen sollten:
Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.

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