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Jobbeschreibung

Wir – die Firmengruppe Max Bögl – sind rund 6.500 überzeugte Bögler, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 2,5 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben machen uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können, und streben stets nach höchster Qualität von der ersten Konzeptidee bis zum fertigen Bauprodukt. Dabei bleiben wir immer noch eine große Familie mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Leidenschaft zum Bau.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

Prozessmanager (m/w/d) alternative Vertragsmodelle Bau
im Bereich Infrastruktur (Ingenieur-, Spezialtief-, Tief- und Tunnelbau)


  • Gemeinsam mit Leidenschaft aus Ideen Fortschritt bauen
  • Prozesssteuerung bei Bauprojekten mit funktionaler Ausschreibung und mit erweiterter Planungsverantwortung
  • Integrale Projektabwicklung in Mehrparteienverträgen oder anderen partnerschaftlichen Vertragsmodellen
  • Projektbezogenes Prozessmanagement als Teil des Projektleitungsteams im Bereich Infrastruktur (Ingenieur-, Spezialtief-, Tief- und Tunnelbau etc.)
  • Analyse und Strukturierung der Projektziele und der Projektbeschreibung des Auftraggebers
  • Ableitung von funktionalen Anforderungen aus der Projektbeschreibung und Zuweisung zu Objekten im Leistungssoll (Verifikation)
  • Schnittstellenüberwachung zwischen den abgeleiteten funktionalen Anforderungen, der Arbeitsvorbereitung, Beschaffung, Planung und dem Vertragsmanagement (frühzeitige Aufdeckung von Nachtragsleistungen)
  • Nachweisführung der Erreichung der Projektziele beim Auftraggeber

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Projektmanagement, Prozessmanagement oder Bereich Industrie bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen, idealerweise im Bereich Prozessmanagement, oder in einer vergleichbaren Position; Erfahrung mit alternativen Vertragsmodellen (z.B. Mehrparteienverträgen oder partnerschaftlichen Modellen) ist von Vorteil
  • Tiefgehendes Verständnis von Bauprojekten mit funktionaler Ausschreibung und erweiterter Planungsverantwortung sowie Kenntnisse in der Analyse und Strukturierung von Projektzielen und -anforderungen sowie in der Schnittstellenüberwachung und Nachweisführung
  • Erfahrung im projektbezogenen Prozessmanagement und in der integralen Projektabwicklung, insbesondere in komplexen Infrastrukturprojekten (z.B. Ingenieur-, Spezialtief-, Tief- und Tunnelbau)
  • Kenntnisse in der Anwendung von Lean-Management- und Qualitätsmanagementmethoden sind wünschenswert
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, insbesondere im Austausch mit verschiedenen Fachabteilungen und Auftraggebern, sowie die Fähigkeit, Vertrauen zu schaffen und Beziehungen zu pflegen, sind essenziell
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsgeschick und die Fähigkeit, komplexe Projekte zu strukturieren und zu steuern
  • Genauigkeit in der Nachweisführung und bei der Erstellung von Projektmanagementplänen

  • Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte und Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
  • Zentrale Rolle in unseren Baumaßnahmen mit hoher Wertschöpfungstiefe
  • Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm „Bögler werden“
  • Bedarfsgerechte sowie gezielte Einarbeitung mit Unterstützung durch unser Patensystem
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: zeit- und ortsunabhängig durch eigene mbakademie sowie Unterstützung von Aufstiegsfortbildungen
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Firmenwagen mit Privatnutzung
  • Attraktives Gehaltspaket sowie 30 Tage Urlaub
  • Sonderkonditionen über das Corporate-Benefits-Portal
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