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BASF Coatings GmbH

Jobbeschreibung

WILLKOMMEN IM TEAM

Im Bereich Coatings setzen wir auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung verschiedenster Beschichtungslösungen - von der angewandten Oberflächentechnik bis zur Fahrzeuglackierung. Wir fördern Innovation, Design und neue Anwendungsmöglichkeiten, um in global agierenden Teams die Bedürfnisse unserer Partner weltweit zu erfüllen. Ergänzt wird dieses Portfolio durch „Beyond Paint Solutions“, welche mit innovativen Oberflächen neue Anwendungen ermöglicht.


In Ihrer neuen Rolle betreuen und beraten Sie als Außendienstmitarbeiter:in unsere Kunden am Standort Rüsselsheim in allen technischen Fragen rund um Material- und Applikationsprozesse.

  • Sie sind verantwortlich für die Lösung technischer Probleme und die Bearbeitung von Reklamationen.
  • Sie optimieren Arbeitsabläufe und unterstützen bei Produktumstellungen sowie Neueinführungen.
  • Die Betreuung laufender Produkte und das Führen des Berichtswesens gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
  • Zu guter Letzt haben Sie aktuelle Branchenentwicklungen im Blick und tragen dazu bei, dass wir immer auf dem neuesten Stand sind.

  • abgeschlossene Berufsausbildung zum/ zur Lackierer:in oder Lackiermeister:in, Verfahrensmechaniker:in für Beschichtungstechnik oder Lacklaborant:in mit einer Weiterbildung zum/ zur CP-Techniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Berufserfahrung und gute Produktkenntnisse im Bereich Spritzlacke, Tauchlacke und integrierte Lacksysteme (Applikationsprozesse)
  • Kundenorientierte:r Teamplayer:in mit fließenden Deutsch- sowie Englischkenntnissen
  • gute Kenntnisse in modernen Applikations- und Messverfahren sowie routinierter Umgang mit MS-Office
  • Reisebereitschaft, Flexibilität, sowie ein Führerschein der Klasse B

  • Wir bieten ein attraktives Tarifgehalt (Chemie NRW) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative individuelle Benefits wie leistungsabhängige Erfolgsvergütungen, die Möglichkeit Entgelt in Freizeit oder Job-Rad umzuwandeln und ein Mitarbeiteraktienprogramm. Mit einer betrieblichen, individuell gestaltbaren Altersvorsorge, tariflicher Pflegezusatzversicherung sowie einem Wertkonto bieten wir eine umfassende Absicherung.
  • Wir haben 30 Urlaubstage/Jahr (Vollzeit), zusätzliche Freizeitoptionen und eine 37,5 -Stunden-Woche - in Absprache kann diese verringert (mehr als 100 Teilzeitmodelle) oder befristet auf 40 Stunden erhöht werden.
  • Die Feedback-Kultur ist fest in unserer Unternehmenskultur integriert z.B. durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen sowie Führungsfeedback.
  • Für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung bieten wir vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
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