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Vonovia

Jobbeschreibung

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden.

Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden.


  • Technische Leitung als auch die fachliche Führung der unterstellten Mitarbeiter des Bereichs Wartung
  • Sie wickeln fachgerecht und zügig die angezeigten Wartungsarbeiten ab und führen Qualitätskontrollen durch
  • Je nach Bedarf führen Sie Ortsbegehungen durch zur Überwachung sowie Abnahme der Bauleistungen
  • Sie erarbeiten technische Lösungsansätze und setzen diese anschließend um
  • Dabei halten Sie stets die einschlägigen Bestimmungen, Normen und anderen technischen und rechtlichen Vorschriften ein
  • Sie richten sich nach den wirtschaftlichen Vorgaben und fungieren als fachlicher Ansprechpartner für Kunden und Kollegen
  • Sie implementieren neue Produktstandards und optimieren Prozesse

  • Sie haben Ihre Berufsausbildung im Gewerk Heizung/Sanitär erfolgreich abgeschlossen. Vorzugsweise als Meister oder Techniker.
  • Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung, Wartung und Sanierung nachweisen und verfügen über Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • Sie überzeugen mit umfangreichen Kenntnissen der Vorschriften, Verordnungen und Normen
  • Sie sind service-, kunden- und ergebnisorientiert und können sich mündlich und schriftlich gut ausdrücken
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und übergreifende Denkweise sind für Sie selbstverständlich
  • Ein Führerschein (Klasse B) rundet Ihr Profil ab

  • Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX 40 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage,
  • Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten,
  • Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie,
  • Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge),
  • Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit),
  • Firmenfahrzeug, mit privater Nutzung
  • Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe (Baustellenbelieferung) ,
  • Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
  • Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents),
  • Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen),
  • Es erwartet dich ein schlagkräftiges und kollegiales Team, das sich auf dich freut
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