Jobbeschreibung
Weißt du noch, damals? Voller Vorfreude hast du deine Taschen nach Münzen durchwühlt, um am Kiosk eine gemischte Tüte mit Hitschies, Schnüren und brizzl UFOs zu ergattern. Und dann … hast du dir genüsslich die Backen vollgestopft. Wahrscheinlich hast du das mit der gleichen Begeisterung getan, mit der wir seit 90 Jahren süße Innovationen entwickeln. Wir sind ein Familienunternehmen mit einer niemals endenden Freude daran, die Welt ein bisschen süßer zu machen. Und wir freuen uns, wenn du Teil des hitschies-Teams werden willst.
Wir suchen den
munteren Hitschies-naschenden-Talente-entdeckenden-Kultur-Wellbeing-und-Employee-Journey-Optimierer*
Der Arbeitsmarkt bezeichnet so jemanden offiziell als
HR-Manager*
- Du koordinierst den Bereich Personal, hast immer ein offenes Ohr für deine beiden Mitarbeiterinnen sowie den Rest des hitschies-Teams und bist Sparringspartner für unsere Führungskräfte in allen HR-Themen
- Du übernimmst die Verantwortung für das agile Recruiting neuer Mitarbeiter* und verleihst zusammen mit dem HR-Team ihrer Candidate Journey eine extra Portion Süße
- Du interessierst dich für HR-Trends (wie bspw. Social Media Recruiting / Active Sourcing) und greifst diese im Sinne der Unternehmensstrategie aktiv auf
- Mit innovativen Ideen optimierst du digitale HR-Prozesse wie z.B. Onboarding, Recruiting, Entgeltabrechnung und Personalentwicklung, um mehr Zeit für das wirklich Wichtige zu schaffen – das Wellbeing der Mitarbeiter*
- Unsere Unternehmenskultur entwickelst du stetig weiter, denn Themen wie Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung und Employee Experience liegen dir besonders am Herzen
- Deiner Kreativität lässt du beim Employer Branding freien Lauf und machst uns damit als Arbeitgeber genauso schmackhaft, wie unsere Hitschies es sind
- Du bist für die vorbereitende Gehaltsabrechnung, sämtliche arbeitsrechtliche Themen sowie die Budgetplanung verantwortlich
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR, insbesondere im Bereich Recruiting und in der kooperativen Führung eines Teams
- Profunde Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sind für dich selbstverständlich
- Dir ist eine persönliche Zusammenarbeit besonders wichtig und du siehst als Personaler* die Vorteile der persönlichen Zusammenarbeit im Office „vor Ort“
- Mit besonders viel Empathie und einem guten menschlichen Gespür verstehst du die Bedürfnisse der Mitarbeiter* und scheust dich nicht, Veränderungen anzustoßen
- Mit deiner starken Macher- und Hands-on-Mentalität packst du Ideen an und setzt sie in die Realität um
- Analytisches Denken, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine proaktive und agile Arbeitsweise gehören zu deinen Stärken
- Teamfähigkeit sowie mindestens eine Portion Humor sind für dich genauso wichtig wie für uns ;-)
- Onboarding: Eine strukturierte und intensive Einarbeitung, bei der du deine Aufgaben und die gesamte hitschies-Family intensiv kennenlernst
- Spannung: Als Teil des hitschies-Teams übernimmst du eigenverantwortlich abwechslungsreiche Tätigkeiten für deinen Arbeitsbereich
- Family: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und echter Teamzusammenhalt helfen dir, dich in unserer lebhaften und familiären Arbeitsatmosphäre schnell zu entfalten
- Come as you are: Ohne festgelegten Dresscode kann sich jeder bei uns kleiden, wie er sich wohlfühlt
- Gemeinsamer Lunch: Für das leibliche Wohl sorgt unser Starkoch Alex
- Gesundheit im Fokus: Für deinen sportlichen Ausgleich sponsern wir dir die Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, bieten höhenverstellbare Schreibtische und u.a. dir auch die Möglichkeit, dein Traumfahrrad zum Schnäppchenpreis zu leasen
- Eine Menge Spaß: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam mit dir bei ausgelassenen Teamevents
- Megaaa-fancy Office: Auf unserem wunderschönen hitschler-Campus im Open Space-Design in Hürth (bei Köln) steht dir neben einer hochmodernen Infrastruktur natürlich auch ein kostenfreier Parkplatz zur Verfügung
- Corporate Benefits: Regelmäßig bieten uns namhafte Hersteller und Marken tolle Angebote und Nachlässe
- Entwicklung: Stetige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten mit bis zu 2 Tage Home-Office (inkl. moderner IT-Ausstattung)
- Office Dogs: Bei uns brauchst du keinen Hundesitter, denn dein flauschiger Vierbeiner ist bei uns im Office, in Absprache mit den anderen Hundebuddys, herzlich willkommen
- Zukunft: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub (inkl. 24.12. und 31.12.) in einer 40 Stunden-Woche