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Rheinmetall Electronics GmbH

  • Bremen
  • Post Date: 21. August 2024
Jobbeschreibung

Sie bringen eine Leidenschaft für Elektronik mit und haben Freude an der Mitgestaltung von Projekten? Dann werden Sie als Integrations-/Servicemanager (m/w/d) Teil eines dynamischen Teams und verantworten die Integration sowie Inbetriebnahme unserer spannenden Produkte im Bereich der Flugsimulation.

Folgende Aufgaben erwarten sie:

  • Planung und Steuerung der Integration, Installation und Inbetriebnahme auch im internationalen Kontext
  • Durchführung von Systemintegration sowie Fehlersuche und Behebung
  • Verantwortung für die Einhaltung von Kosten, Qualität und Terminen
  • Durchführung von DGUVV3 Prüfungen an Maschinen und Anlagen
  • Anpassung von Systemschaltplänen und Inbetriebnahme von Simulationssystemen
  • Unterstützung der Entwicklung während der Designphase
  • Durchführung von Kundenschulungen und Serviceeinsätzen

  • Staatlich geprüfter Elektriker / Elektrotechniker (m/w/d) oder umfangreiche Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik
  • Erste Erfahrung im Bereich Service / Integration sowie in der Projektarbeit
  • Voraussetzungen und Bereitschaft als Elektrofachkraft eingesetzt zu werden
  • Kenntnisse in SAP Anwendungen
  • Gute Englischkenntnisse
  • Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen
  • Sicheres Auftreten
  • Weltweite Reisebereitschaft


An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Jobticket und Bike-Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

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