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Jobbeschreibung

Die Wuppertaler Stadtwerke sind ein moderner Energieversorger und Infrastrukturdienstleister. Mit unseren innovativen Projekten wie smarten Straßenlaternen, wasserstoffbetriebenen Bussen, den landesweit bekannten Cabs oder unserer Online-Plattform für lokalen Strom aus erneuerbaren Energien unterstützen wir unsere Kunden und unsere Heimat auf dem Weg in eine nachhaltige Zukunft.

Wir sind der IT-Dienstleister für alle Bereiche der WSW-Unternehmensgruppe und deren Kooperationspartner. Unser Team Softwareentwicklung innerhalb der Abteilung IT-Lösungen ist in Projekten in den Bereichen Microsoft und SAP inkl. aller notwendigen Technologien tätig. Durch eine Vielfalt an Themen und durch den Einsatz neuer Technologien sind die Aufgabengebiete spannend und ermöglichen immer neue Herausforderungen.

Werden Sie Teil unseres Teams.


  • Konzeption von komplexen SAP-Landschaften in der Cloud sowie OnPremise
  • Design, Entwicklung und Implementierung neuer SAP-Services im Rahmen der z.B. SAP BTP
  • Durchführung von Design-Workshops mit Fachbereichen zur Definition der Anforderungen für Integrationsszenarien
  • Analyse fachlicher und technischer Anforderungen
  • Beratung, Planung und Implementierung von Lösungen im SAP-Umfeld sowie die Unterstützung und Steuerung von SAP-Projekten

  • Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Informatik bzw. abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Fachinformatiker/in
  • Erste Erfahrungen mit SAP BTP sind von Vorteil
  • Sie haben Erfahrung im SAP Fiori sowie SAP UI5, JavaScript, HTML5 und CSS und die Bereitstellung von Fiori-Apps in der SAP-Landschaft sowie im Backend-Bereich der Anwendung von OData Services und objektorientierte SAP ABAP Umgebung
  • Erfahrung in der Steuerung von Softwareprojekten, auch über die SAP-Grenzen hinaus
  • Teamorientierung, Organisationstalent, Kreativität, Motivationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

  • Home Office
  • Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
  • 30 Urlaubstage, Gleitzeit und weitere flexible Arbeitszeitmodelle
  • Betriebliche Altersvorsorge und diverse Präventions- und Fitnessangebote
  • Betriebsrestaurant, Parkplätze für Rad und Auto sowie Stromladestellen für Elektro-Autos
  • Bikeleasing
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