Jobbeschreibung
In der Abteilung Operatives Kundenmanagement wird ab sofort ein Kundenberater (m/w/d) für die Beratung von gewerblichen Kunden im Bereich Neugründer am Standort Leipzig zur dauerhaften Besetzung gesucht.
Das operative Kundenmanagement berät Interessenten und Kunden zu Darlehens- und Zuschussprogrammen der SAB und gestaltet die Marketingaktivitäten. Sie bilden die Schnittstelle zwischen den operativen Aufgaben des Kundenmanagements und dem Bereich Marketing Kommunikation.
- Entwicklung und eigenverantwortliche Umsetzung von Kundengruppen spezifischen Akquisitionsmaßnahmen im Rahmen der Vorgaben der Geschäfts- und Risikostrategie
- Akquise von Neukunden im Bereich der Unternehmensgründungen (Start-ups), Beteiligungen und Firmenkunden
- Aufbau und Pflege von Kundenkontakten, Multiplikatoren im Gründungs-Ökosystem
- Analyse von Kundenvorhaben
- Erarbeitung von innovativen Finanzierungslösungen zur Verwirklichung unternehmerischer Ideen
- Auswerten wirtschaftlicher Verhältnisse, Analyse von Businessplänen, Jahresabschlüssen und aktuellen betriebswirtschaftlichen Daten
- Erkennen und Einschätzen von kunden-/nteressentenbezogenenen Risiken als Zuarbeit für die zuständigen Sachbearbeiter/innen sowie zuständigen Stellen
- Treffen von Entscheidungen bzw. Ausüben von Ermessen im Rahmen der eigenen Kompetenz
- Planung, Erstellung und Halten von Fachvorträgen, Mitwirken und Moderation von fachspezifischen Gesprächsrunden auf Foren und Veranstaltungen
Das bringen Sie mit:
- Abschluss als Bank- oder Sparkassenkaufmann/-frau, Bankfachwirt oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
- mindestens dreijährige nachgewiesene Praxis und Krediterfahrung, insbesondere im Bereich Start-up-Finanzierungen sowie Beteiligungen, in einer vergleichbaren Position einer Geschäftsbank oder eines Landes- oder Bundesförderinstituts
- fundierte Fachkenntnisse im Bereich Kundenakquise und Kundenbetreuung
- sehr gute kommunikative Fähigkeiten, speziell im Kundenkontakt
- freundliches und sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kundenorientierung
- engagierte, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Entscheidungsfreude
- praktische Kenntnisse in der Erstellung von Vorträgen und Präsentationen
- Bereitschaft zu Reisetätigkeit und Teilnahme an Abendveranstaltungen sowie Messen
- verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse
Das wünschen wir uns:
- Bereitschaft zur umfassenden Social-Media-Vernetzung
- Aufgeschlossenheit und konstruktive Zusammenarbeit
- attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Tarifgemeinschaft öffentlicher Banken in der Tarifgruppe 8 sowie 13. Monatsgehalt.
- vielseitiges und eigenständiges Aufgabengebiet in einem interessanten Arbeitsumfeld mit gesellschaftlichem Mehrwert
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Flex Work
- 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei
- umfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung, private Unfallversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Jobticket sowie Kita-Plätze
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- vergütete Freistellung zur Gesundheitsvorsorge für 1 Tag pro Kalenderjahr
- persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten wie Trainings, Coachings und Mentoring
- Möglichkeit zur Mitwirkung in übergreifenden Themen wie Nachhaltigkeit und Youth Council
- Was wir noch zu bieten haben, finden Sie hier