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Carglass GmbH

  • Köln
  • Post Date: 19. August 2024
Jobbeschreibung

Sauber Karriere machen bei Carglass® bedeutet -
- eine der Marken des Jahrhunderts weiter zum Glänzen zu bringen.

Zur Unterstützung für den Bereich Netzwerkplanung & Netzwerkentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Technischen Bauexperten (m/w/d)

Carglass® in Deutschland ist Spezialist für die Reparatur und den Neueinbau von Fahrzeugglas. In Deutschland beschäftigt Carglass® rund 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon sind über 1.600 speziell geschulte Carglass®-Monteure. Etwa 250 Mitarbeiter arbeiten in der Hauptverwaltung in Köln, rund 170 Mitarbeiter sind im Customer Contact Center (Call Center) beschäftigt. Das Unternehmen bearbeitet rund 1,2 Mio. Kundenkontakte pro Jahr und hilft Autofahrern in ganz Deutschland, entweder in einem der 370 Service-Center oder unterwegs mit mehr als 240 mobilen Einheiten.


  • Du verantwortest die Planung, Überwachung Koordination und Umsetzung von Bauprojekten, Nachhaltigkeits- und Modernisierungsprojekten
  • Du fungierst als Schnittstelle zwischen den verschiedenen Fachabteilungen und behältst durch Dein technisches Fachwissen stets den Überblick
  • Zu Deinem Aufgabenbereich gehört die Dokumentation aller durchzuführenden Maßnahmen, inklusive Budgetüberwachung und dem Aufzeigen von Einsparungspotentialen
  • Du begleitest Ausschreibungen, Baubegleitungen und Bauabnahmen und übernimmst dabei unter anderem die Dokumentation
  • In Deiner Rolle repräsentierst Du Carglass gegenüber externen Architekten, Bauunternehmen, Vermietern und öffentlichen Behörden
  • Du fungierst als Schnittstelle zu unserer Abteilung Umweltmanagement, um die Nachhaltig­keits­strategie bzgl. unserer Immobilien zu prüfen und umzusetzen

  • Bildung. Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in Architektur oder ähnliche Qualifikation in einer technischen Disziplin
  • Berufserfahrung. Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Bauprojekten
  • Fachkenntnisse. Fundierte Kenntnisse der Bauvorschriften, -techniken, -stoffe
  • Arbeitsweise. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Fähigkeit, komplexe technische Informationen verständlich zu kommunizieren.
  • Soft-Skills. Teamfähigkeit, freundliches und sicheres Auftreten gepaart mit Kommunikations­stärke
  • Kenntnisse. Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sonstiges. Führerschein Klasse B / Interesse an deutschlandweiter bedarfsorientierter Reisetätigkeit

  • Modernes Arbeitsumfeld: flache Hierarchien, Duz-Kultur, Mitarbeiterevents
  • Einstieg / persönliche Entwicklung: Einarbeitungsplan mit Patenprogramm, Aus- und Weiterbildungs­möglichkeiten
  • Work-Life-Balance: Home-Office (inkl. IT-Ausstattung für zu Hause), Gleitzeit, Sabbatical, 30 Tage Urlaub
  • Well-Being: Vielzahl an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, subventionierte Krankenzusatz­versicherung, anlassbezogener Sonderurlaub
  • Sicherheit: sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, werteorientiertem, wachsenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
  • Social Responsibility: Notfallfond, Stiftung „Giving Back“, Spirit of Belron
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