Werkstudent:in Bachelor Allgemeine Dienste

YARA Brunsbüttel GmbH

Jobbeschreibung

Yara ist ein global tätiges Unternehmen, spezialisiert auf Stickstoff-Chemie. Wir entwickeln Konzepte für eine nachhaltige Landwirtschaft, Industrie und Umweltschutz.

Die Yara Brunsbüttel GmbH ist ein Tochterunternehmen des norwegischen Konzerns Yara International ASA. Unser Werk in Brunsbüttel produziert Ammoniak, Harnstoff und technische Stickstoffprodukte wie AdBlue/Air1 zur NOx Reduktion.

Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Produktionsstandort in Brunsbüttel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HESQ Manager (m/w/d).


  • Implementierung und Einhaltung der betrieblichen und ge­setz­lichen HESQ-Standards und -Systeme einschließlich ISO und andere Zertifizierungsstandards
  • Festlegung & Umsetzung von Umwelt- und Sicherheitszielen
  • Analyse von Sicherheitsvorfällen, Arbeits- und Beinahe­un­fällen sowie Erfassung und Auswertung der Prüfergebnisse zur Ableitung notwendiger Maßnahmen
  • Durchführung und Unterstützung von internen und exter­nen Audits und Umsetzung von Maßnahmen
  • Beratung und Unterstützung von Management, Führungs­kräften und Kollegen bei der Umsetzung von Arbeits­sicher­heits- und Umweltschutzmaßnahmen
  • Leitung des HESQ-Teams (Umwelt, Arbeits- und Anlagen­sicherheit) sowie das Labor

  • Abschluss (mind. B.Sc./ M.Sc.) in Chemie, Umwelt oder gleich­wertige Qualifikation
  • Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im HESQ-Bereich, vor­zugs­weise im chemieindustriellen Bereich
  • Idealerweise sind Sie qualifizierter Auditor für verschiedene Standards
  • Erste Erfahrungen mit Führungsverantwortung ist von Vorteil
  • Kenntnisse der relevanten Gesetze, Verordnungen und Normen
  • Der ISO-Zertifizierungsprozess ist Ihnen bekannt
  • Selbst­ändiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Vergütung nach Chemietarif
  • 30 Tage Urlaub sowie bis zu 3 Tage Zusatzurlaub
  • Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Tarifliche Altersvorsorge und Bonussystem
  • Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Unfall- und Pflegeversicherung
  • Aktienoptionen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass
  • Mitarbeiterparkplatz und Kantine
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