Jobbeschreibung
Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit.
Für unseren Geschäftsbereich Abrechnung suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Karlsruhe einen
Teamleiter (m/w/d) im Öffentlichen Dienst in der Abrechnung
- Sie führen eine Gruppe mit 10 Mitarbeitenden und bearbeiten mit diesen die Quartalsabrechnungen aller Fachgruppen. Dazu gehört die Prüfung auf Vollständigkeit, sachlich-rechnerische Richtigkeit und die Bearbeitung von Widersprüchen, die Sie entsprechend der terminlichen Vorgaben im Quartalsablauf organisieren.
- Sie verteilen die Aufgaben und strukturieren die notwendigen Prozesse und sind dabei immer auch Ansprechpartner (m/w/d) für Ihre Mitarbeiter (m/w/d).
- Routineaufgaben erledigen Sie mit großer Sorgfalt und haben auch Freude daran, sich selbst und andere für neue Aufgaben zu begeistern. Sie integrieren und fördern Ihre Mitarbeiter (m/w/d) entsprechend deren Fähigkeiten und stellen bestmögliche Qualität in der Aufgabenerledigung sicher.
- Sie haben Freude daran sich regelmäßig mit anderen Gruppenleitern (m/w/d) des Sachgebiets auszutauschen und in diesem Rahmen zur Weiterentwicklung des Sachgebietes beizutragen.
- ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt BWL , Fachwirt, Betriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation erworben haben.
- Berufserfahrung als Führungskraft mitbringen. Auch als Berufseinsteiger (m/w/d) bringen wir Ihnen durch diverse Weiterbildungsmöglichkeiten das Thema Führung näher.
- inhaltliches Wissen über die wesentlichen Aufgaben und Grundzüge des Gesundheitswesen haben.
- bereit sind, sich vertiefte Kenntnisse im KV-internen Abrechnungssystem A1 anzueignen.
- in der Lage sind ein Team zu führen und weiterzuentwickeln.
- die Fähigkeit haben Menschen zu überzeugen und Kommunikationsvermögen zu Ihren Stärken zählen.
Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach dem TV-L sowie attraktive zusätzliche Sozialleistungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
- TV-L Tarifvergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Parken und ÖPNV
- Kantine bezuschusst
- Mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Soziale Leistungen
- Weiterbildung
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiter Rabatte