Jobware GmbH

WiBau GmbH

Jobbeschreibung

Die WiBau GmbH ist als kommunales Unternehmen der Landeshauptstadt Wiesbaden mit vielfältigen Aufgaben im Bau- und Facility Management betraut. Der Aufgabenschwerpunkt der WiBau liegt in der Projektierung, Realisierung und Bewirtschaftung von nicht zu Wohnzwecken dienenden Immobilien der Landeshauptstadt Wiesbaden.

Auf Grund unseres kontinuierlichen Wachstums sind in unserem Unternehmen Stellen vakant, für die wir in Vollzeit aktuell suchen:

Techniker / Technikerin (m/w/d) Parkraummanagement


  • Mitwirken bei der Gewährleistung eines sicheren, störungsfreien und wirtschaftlichen Betriebes der zu verwaltenden Parkflächen
  • Umfassende Betreuung unserer Parkflächen einschließlich aller technischen Anlagen
  • Inbetriebnahme, Konfiguration und Upgrades der Parkabfertigungsanlagen
  • Technische Kundenbetreuung
  • Zusammenarbeit mit Kaufleuten, Hausmeistern und anderen Fachabteilungen
  • Mitwirken bei der Erstellung von Investitions- und Budgetplänen
  • Mitwirken bei der Realisierung größerer Sanierungs- und Neubaumaßnahmen
  • Überwachung und Abnahme von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
  • Mängelbeseitigung und Veranlassung weiterer Maßnahmen

  • Berufserfahrung in einem technischen / handwerklichen Beruf
  • Grundlagen im Umgang mit MS-Office-Programmen
  • Fachkenntnisse und praktische Erfahrung in Elektrotechnik, Netzwerk / IT
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Souveränes und freundliches Auftreten
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Problemlösungskompetenz
  • Zuverlässigkeit
  • PKW-Führerschein Klasse B bzw. 3

  • ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung mit leistungsgerechter Vergütung
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge
  • ein sehr kollegiales Arbeitsklima in einem interdisziplinären und wertschätzenden Umfeld
  • Langfristige Perspektive
  • Teilnahme an den städtischen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -erhaltung
  • Jobticket sowie eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr
  • E-Fahrzeugpool für Ihre Dienstfahrten in Wiesbaden
  • Familienfreundliche Arbeitszeitregelung und Flexibilität für Ihre persönliche work-life-balance
  • Fachbezogene Aus- und Fortbildungen
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