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DSD HILGERS Stahlbau GmbH

Jobbeschreibung

Die DSD HILGERS Stahlbau GmbH mit Sitz in Rheinbrohl ist der kompetente Partner für spezielle Stahlbauprojekte sowie Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten im nationalen und internationalen Industrie- und Kraftwerksbau.
Mit modernster Technik überzeugen wir im Bereich Anlagenbau bei Containerumschlagkranen und Spreadern und in unserer Abteilung Schiffselektronik sowie bei Sonderlösungen, wie z.B. Brückenbesichtigungswagen und weltweitem Vertrieb von Vielkugellagern.

Zur Verstärkung unseres Montageteams suchen wir mehrere Elektriker/ Energieanlagenelektroniker (m/w/d) im Stahl- und Anlagenbau für unseren Standort Rheinbrohl mit Montagebereitschaft.


  • Du übernimmst die Installation und Inbetriebnahme der Elektrotechnik unter anderem von Krananlagen, Greifzangenladegeschirren, Brückenbesichtigungswagen und Steuerständen
  • Du arbeitest eng mit unseren Kunden und den Planungsbereichen
  • Du suchst Fehler in elektrischen Anlagen
  • Du installierst komplette E-Anlagen, Energieverteilungen, Steuer-, Mess- und Regelanlagen, Antriebstechnik, Kommunikations- und Brandmeldeanlagen

  • Du eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik hast
  • Du im Idealfall Erfahrung in den Fachrichtungen Betriebstechnik / Automatisierungstechnik / Maschinen- und Antriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik mitbringst - dies ist für uns aber kein Muss!
  • Du Reisebereitschaft mitbringst – denn wir sind da, wo die Baustellen sind
  • Du sicher im Umgang mit Schaltplänen und technischen Dokumentationen bist
  • Du gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift hast

  • Ein attraktives Gehaltsmodell mit einem ansprechendem Gehalt, Montagezulagen und (an den Tarif angepasste) Zuschläge
  • Eine systematische Einarbeitungsphase, in der bestmögliche Unterstützung ganz oben auf der Liste steht
  • Interessante Projekte im industriellen Stahl- und Anlagenbau (Energieindustrie, Logistik und Krane)
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem interkulturellen Team
  • Kurze Wege und flache Hierarchien mit viel Verantwortungs- und Gestaltungsspielraum
  • Ein partnerschaftliches Miteinander
  • Eine kontinuierliche und individuelle Weiterentwicklung entsprechend dem Aufgabenfeld und den eigenen Interessen
  • VWL
  • 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich nach dem Montageeinsatz (nach Absprache)
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