Jobbeschreibung
Oberbayern mitgestalten
Für das Landratsamt Traunstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter (m/w/d) im Amt für Kinder, Jugend und Familie für die Gruppe „Wirtschaftliche Jugendhilfe“
unbefristet in Vollzeit und/oder Teilzeit
- Bearbeitung von Anträgen sämtlicher Jugendhilfemaßnahmen nach dem SGB VIII in Abstimmung mit den pädagogischen Fachkräften des Amtes für Kinder, Jugend und Familie
- Prüfung der sachlichen und örtlichen Zuständigkeit, Entscheidung über Fallabgaben und Fallübernahmen
- Erstellung von Leistungsbescheiden, Berechnung und Erhebung von Kostenbeiträgen
- Berechnung und Geltendmachung von Kostenerstattungen
- Buchhaltung, Kontenführung und Abrechnung mit Leistungserbringern
- Mahn- und Vollstreckungswesen
- Bearbeitung von Widersprüchen im Rahmen des Abhilfeverfahrens
- Enge und konstruktive Zusammenarbeit innerhalb des Amts für Kinder, Jugend und Familie sowie mit Einrichtungen der Jugendhilfe, Behörden und Personensorgeberechtigten
- Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbar oder
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung
- Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u.a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)
Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:
- Bürgerfreundliches Auftreten und Teamfähigkeit
- Veranwortungsbereitschaft, Eigeninitiative, Organisations- und Durchsetzungsvermögen
- Freundlichen und wertschätzenden Umgang
- Engagement, soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
- Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit
- Für externe Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungsgruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV-L; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 11; eine weitere Entwicklung nach A 12 oder A 13 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich; nähere Informationen finden Sie z.B. unter www.oeffentlicher-dienst.info
- Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
- Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodelle
- Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- Eine abwechslungsreiche und krisensichere Position mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einer modernen Verwaltung sowie Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung
- Ein offenes, konstruktives, wertschätzendes Miteinander, Mitarbeiterevents und gemeinsame Ausflüge
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben mit mindestens 35 Stunden / Woche gesichert ist.
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