Jobbeschreibung
Die Münzenversandhaus Reppa GmbH ist ein mittelständisches, innovatives Familienunternehmen im Versandhandel. Dank unserer treuen Kunden blicken wir mittlerweile auf eine über 50-jährige Firmengeschichte mit stetigem Wachstum zurück.
Wir suchen engagierte Softwareentwickler (m/w/d), die unser IT-Team verstärken möchten. In dieser Position bist Du verantwortlich für die Planung, Programmierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Softwarelösungen in den Bereichen Desktop, Mobile und Schnittstellenprogrammierung.
- Du analysierst die betrieblichen Anforderungen und spezifizierst den Umfang des Softwareprojekts
- Du setzt die Softwarelösungen gemäß den Entwicklungsstandards um und stellst die Code-Qualität sicher
- Du arbeitest eng mit anderen Entwicklern, Testern und Stakeholdern zusammen und trägst zur Weiterbildung des Teams bei
- Du entscheidest über die besten Ansätze zur Lösung von Problemen Individuelle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum gehören ebenfalls zu deinem Tätigkeitsbereich
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare
- Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung
- Gute Kenntnisse in den
- Programmiersprachen C++ und/oder C#, sowie PHP
- Fundierte Kenntnisse in SQL und der Datenbankprogrammierung
- Erfahrungen im Bereich Webservices REST/SOAP
- Motivation, Engagement und Einsatzbereitschaft bei der Erledigung Deiner Aufgaben
- Selbstständige, Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Analytisches Denkvermögen und hohes Qualitätsbewusstsein
- Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem innovativen Familienunternehmen aus der Münzbranche
- Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten in Form eines Gleitzeitmodells
- Gelebter Teamgeist und ein kollegiales Miteinander vom Mitarbeiter bis zur Geschäftsführung
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch starkes Wachstum
- Zuschuss zur Förderung der Altersvorsorge
- Förderung der Gesundheit durch einen Fitness-Zuschuss, eine betriebliche Krankenversicherung sowie die Möglichkeit des Job Rad-Leasings
- Vorteilsprogramm mit hochwertigen Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken, Mitarbeiterrabatte
- Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Freier Kaffee, kostenloses Obst, kostenfreie Firmenparkplätze
- Attraktive, leistungsorientierte Bezahlung