Jobbeschreibung
Im Fokus der CEV steht die komplette Bandbreite des Asset, Property und Center Managements für Handelsimmobilien. Seit 1994 betreuen wir unter anderem den Marktführer im Lebensmitteleinzelhandel und inzwischen mehr als 2.300 Assets. Hierzu gehören Shopping Center, Fachmarktzentren, Supermärkte und Discounter. Unsere 150 Mitarbeiter managen über 3.700 Mietverträge und eine Fläche von insgesamt 3,9 Millionen m². Gezieltes Begleiten von Akquisitionen und Investments im Transaktionsprozess führen Sie zum nachhaltigen Erfolg.
Für die CEV Handelsimmobilien GmbH, einem Tochterunternehmen im sicheren Umfeld des EDEKA Verbundes, suchen wir am Standort Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zunächst befristet für 12 Monate einen Volljurist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Volljurist (m/w/d)
Sie unterstützen unsere Rechtsabteilung, welche die Geschäftsführung sowie die einzelnen Bereiche der CEV Handelsimmobilien GmbH (Centermanagement und Vermietung, Objektmanagement, Baumanagement, Facility Management, Transaktionen, Standortentwicklung, Greenbuilding) in verschiedensten Fragestellungen berät und bei der Erstellung und dem Verhandeln von relevanten Vertragswerken begleitet.
Zu den Schwerpunkten Ihrer Tätigkeit zählen:
- Gewerbliches Mietrecht, u.a. Prüfungen und Ausarbeitungen von Mietverträgen und Nachträgen
- Forderungsverfolgung
- Begleitung und Aussteuern von Rechtsstreitigkeiten
- Immobilienrecht, insbesondere Unterstützung bei kleinen und größeren Immobilientransaktionen
- 1. und 2. Staatsexamen mit jeweils mindestens gehobenem Befriedigend
- Grundlegende Kenntnisse in den vorgenannten Rechtsgebieten werden vorausgesetzt, erste Berufserfahrungen sind wünschenswert
- Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Routine in üblichen PC- und Internetanwendungen
- Teamfähigkeit, Kommunikationsvermögen, Engagement, Neugierde und Motivation
- Service- und Verantowrtungsbewusstsein
- Sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen innerhalb des EDEKA Verbundes mit Sitz in Hamburg City Nord
- Strukturierte Einarbeitung und freundliches, effektives Team mit viel Vertrauen und sehr kurzen Entscheidungswegen
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen durch das interne Entwicklungsprogramm „Karrierepfade“
- Vielfältige Sozialleistungen, wie z. B. Altersvorsorge, Kantine und Fitnessstudio
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik
- Attraktive Vergütung