Jobbeschreibung
Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 74 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.
Das sind wir …
Unsere großen Themen am Fraunhofer IWES sind Wind- und Wasserstofftechnologien. Bei uns betreiben mehr als 300 Wissenschaftler*innen und Angestellte sowie über 100 Studierende aus über 30 Ländern an neun Standorten anwendungsnahe Forschung und Entwicklung. Wir sichern Investitionen in technologische Weiterentwicklungen durch Validierung ab, verkürzen Innovationszyklen, beschleunigen Zertifizierungsvorgänge und erhöhen die Planungsgenauigkeit durch innovative Messmethoden.
Dieses Team sucht dich …
Du verstärkst die Gruppe »Bau und Haustechnik« am Standort Bremerhaven. Ziel der Gruppe ist es, Neu- und Umbaumaßnahmen an den verschiedenen Institutsstandorten des IWES umzusetzen. Auch das Facility Management liegt in unserer Hand. Wir gestalten die Arbeitsumgebung für die Umsetzung wissenschaftlicher Projekte und passen die gebaute Infrastruktur neuen Anforderungen an. Derzeit besteht das Team aus zehn Technischen Mitarbeitenden und Verwaltungsmitarbeitenden. Unabhängig von Einsatzgebieten und Backgrounds unterstützen wir uns gegenseitig. Der offene Austausch und das Miteinander, auch über Teamgrenzen und Standorte hinaus, sind uns dabei besonders wichtig.
Diese Aufgaben warten auf dich …
Du treibst die Weiterentwicklung des Energiemanagements für die Institutsgebäude eigenständig voran. Dazu gehört der Aufbau eines Energiemonitorings, damit wir die wichtigsten Kennzahlen im Blick behalten. Zudem setzt du Projekte zur energetischen Optimierung um. Auch Projekte für den Ausbau der Eigenversorgung, u. a. durch den Zu- und Ausbau von Photovoltaikanlagen, liegen in deiner Hand. Außerdem hast du die Versorgerverträge für Energie und Medien immer im Blick. Das reicht dir noch nicht?
Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag ist garantiert!
Für Neubauprojekte übernimmst du die Projektleitung für die Technische Gebäudeausrüstung (TGA). Dabei nimmst du die Rolle des*der Bauherr*in ein. Du sorgst dafür, dass alle Projektschritte, von der Planung über die Ausschreibung bis hin zur Umsetzung der Maßnahmen, durchgeführt werden. Für die Planung kannst du – je nach Projektumfang – externe Planer*innen beauftragen. Für das eigenständige Erstellen von Planungen und Ausschreibungen sowie für die Bauüberwachung von einzelnen Maßnahmen bist du ebenfalls verantwortlich.
Welchen fachlichen Background bringst du mit?
Du hast dein Diplom / deinen Master im Bereich der Gebäude- oder Energietechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung wie Green Building Systems, Regenerative Energiewirtschaft, Ressourcenmanagement, Versorgungs-, Klima- oder Umwelttechnik abgeschlossen. Vielleicht hast du aber auch einen Bachelor in einem der genannten Bereiche abgeschlossen und schon Berufserfahrung gesammelt? Das ist auch super! Du bringst Kompetenzen im Bereich Anlagentechnik und -planung mit? Wir freuen uns, wenn du das Wissen bei uns einbringst.
Dein Profil wird abgerundet durch …
Du hast schon Kenntnisse im Bereich der Betriebsführung? Oder der Gebäudeleittechnik? Vielleicht konntest du deine Kenntnisse im Bereich Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung im Berufsalltag schon unter Beweis stellen? Perfekt! Idealerweise hast du schon an Projekten zur energetischen Optimierung im Bestand mitgewirkt. Keine Sorge, wenn du noch nicht alle Punkte abdeckst – bei uns kannst du dich entwickeln. Wir agieren am IWES auf internationaler Ebene, deshalb erleichtern dir neben Deutsch- auch Englischkenntnisse den Arbeitsalltag.
Wohin willst du dich entwickeln?
Wir unterstützen dich auf deinem individuellen Karriereweg. Sei es persönlich, fachlich oder methodisch, wir finden die passenden Qualifizierungsmaßnahmen für dich. Du willst dich in weitere Themenfelder einbringen und eigenverantwortlich Themen vorantreiben? Bei uns gestaltest du deinen Aufgabenbereich aktiv mit.
Was wir dir bieten …
Mit unserem Gleit- und Kernarbeitszeitsystem kannst du deinen Arbeitsalltag flexibel gestalten. Zusätzlich hast du bei uns die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Du weißt in Notfällen nicht, wo du deine Kinder unterbringen sollst? Wir unterstützen dich dabei mit einer Notfallbetreuung. Mitarbeitendenrabatte für Veranstaltungen, Kleidung, Urlaub & Co. kommen dir gelegen? Bei uns kannst du aus einem vielfältigen Angebot wählen und diese ganz einfach für dich per App nutzen. Für eine nachhaltige Mobilität kannst du zudem vom Deutschland-Ticket als Jobticket profitieren.
Wir setzen auf Vielfalt und Chancengleichheit!
Unsere offene Institutskultur, die gegenseitige Toleranz und der Respekt tragen dazu bei, dass sich jede Person bei uns von Anfang an wohlfühlt. Dies fördern wir beispielsweise gezielt durch unser Onboarding-Programm für neue Mitarbeitende sowie durch die Sensibilisierung und Weiterbildung rund um die Themen Vielfalt und Chancengleichheit. Denn wir glauben fest daran, dass Diversität entscheidend zu unserem Erfolg beiträgt. Komm auch du zu uns und überzeuge dich selbst!