Jobbeschreibung
Referenzcode: 11113Gesellschaft: FSP Leitung und Service
Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.
- Als Mitarbeiter*in im Team der Aus- und Weiterbildung unterstützen Sie unsere Leitung im Bildungsmanagement in allen administrativen und organisatorischen Bereichen.
- Sie planen Aus- und Weiterbildungsveranstaltungen für unsere Partner*innen und übernehmen die gesamte Kommunikation, Organisation, Durchführung und Auswertung.
- Die Betreuung und Abstimmung mit unseren Dozenten*innen fallen ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.
- Mit Ihrem präzisen und sorgfältigen Arbeitsstil behalten Sie den Überblick über verschiedene Themen, z.B. Erstellen von Teilnehmerlisten, Reisemanagement, Terminabsprachen, Bereitstellung von Seminarunterlagen, etc.
- Sie sind ein Multitalent und übernehmen zuverlässig verschiedenste im Büroalltag anfallende Aufgaben. Sie sehen mehr als andere, denken mit und voraus und behalten auch in der Hektik den Überblick.
- Als erste kompetente Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter*innen und Partner*innen zum Thema „Aus- und Weiterbildung" sind Sie serviceorientiert und können sich gut auf unterschiedliche Gesprächspartner*innen einstellen.
- Die Stelle ist in Schwielowsee zu besetzen.
- Kaufmännische Ausbildung und/oder Berufserfahrung in der Verwaltung/Administration/Veranstaltungs-/Weiterbildungsbranche
- Kenntnisse in Microsoft Office (besonders Excel, Word, Outlook)
- Idealerweise Kenntnisse in SAP
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (schriftlich und mündlich)
- Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
- Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
- Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
- Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
- Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.