Jobware GmbH

Bayerische Versorgungskammer

Jobbeschreibung

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern

...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern

...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem


  • Sie betreuen selbstständig einen eigenen Mitgliederbestand des Berufsstands der Bauingenieure und psychologischen Psychotherapeuten.
  • Unter Anwendung des Satzungsrechts prüfen Sie die Voraussetzungen einer Mitgliedschaft und nehmen ggf. die Mitglieder auf. Alternativ erstellen Sie Ausnahme- oder Befreiungsbescheide.
  • Sie setzen die individuellen Mitgliedsbeiträge fest und bearbeiten Stundungs- und Ratenzahlungsanträge.
  • Sie informieren und beraten unsere Mitglieder telefonisch und schriftlich, z.B. zu den Themen Mitgliedschaft, Beitrag, Befreiung von der Versicherungspflicht in der gesetzlichen Rentenversicherung, Anwartschaft und Leistungsspektrum.
  • Ebenso sind Sie verantwortlich für die Beendigung von Mitgliedschaften und das Abschließen der Beitragskonten.
  • Sie arbeiten IT-gestützt in einem aktenlosen Büro.

  • Sie haben eine Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Verwaltungsfachangestellten (BL I) (m/w/d) oder eine andere qualifizierte kaufmännische Ausbildung absolviert.
  • Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit ist von Vorteil.
  • Gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Sozialversicherungs- und Verwaltungsrechts sind von Vorteil.
  • Der routinierte Umgang mit MS-Office ist für Sie selbstverständlich.
  • Ihre Arbeitsweise ist zuverlässig und strukturiert.
  • Sie haben ein ausgeprägtes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft.
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
  • Sie haben eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen.

  • anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
  • einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München
  • mind. 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice mit genügend Raum (und Energie) für Familie und Freizeit
  • flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben
  • 30 Urlaubstage plus zwei extra Tage an Heiligabend und Silvester
  • potenzialorientierte Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten
  • ein Jobticket oder einen Parkplatz - je nach (Ihrem) Bedarf
  • eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung
  • eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug
  • sowie eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte Altersversorgung
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