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AVART Personal GmbH

  • Berlin
  • Post Date: 11. August 2024
Jobbeschreibung

Im Auftrag eines erfolgreichen Unternehmens im Bauwesen suchen wir Sie zur Vermittlung in eine Festanstellung als Sachbearbeiter in der Finanzbuchhaltung (m/w/d) für den Standort Berlin Steglit in Vollzeit.

Das Unternehmen ist auf Komplettbauprojekte spezialisiert und arbeitet sowohl national als auch international mit renommierten Kunden zusammen. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit hat sich das Unternehmen einen herausragenden Ruf erarbeitet.

Nutzen Sie die Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln.

Interesse? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung direkt per E-Mail oder über den Link: "JETZT BEWERBEN" im Kontaktfeld.


  • Unterstützung des Teamleiters und des Finanzbuchhaltungs-Teams
  • Vorbereitende Buchhaltung, Datenerfassung und Buchung aller gängigen Vorgänge
  • Klärung von Konten und Bearbeitung von Zahlungserinnerungen
  • Stammdatenpflege und Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen
  • Betreuung mehrerer Mandanten
  • Erfassung und Prüfung von Kreditorenrechnungen
  • Anfordern und Prüfen von Unbedenklichkeitsbescheinigungen der Kreditoren
  • Allgemeine organisatorische Aufgaben

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau) oder BWL-Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Bilanzierung/Controlling
  • Erste Erfahrungen in der Buchhaltung wünschenswert
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (insb. Word, Excel, Outlook)
  • Anwenderkenntnisse in SAP von Vorteil
  • Interesse an Zahlen und Freude an Kommunikation
  • Zuverlässiges und freundliches Auftreten
  • Eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise

  • Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Attraktives Jahresgehalt und Sonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Professionelle Einarbeitung und flache Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten: Familienfreundliches Arbeitszeitmodell
  • Homeoffice nach Absprache möglich
  • Übernahme des Deutschlandtickets
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills)
  • Team-Events
  • Getränke und Snacks nach Wahl
  • Massagen am Arbeitsplatz
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