Jobbeschreibung
Sie sind ein erfahrener IT-Administrator mit tiefgreifender Erfahrung im Windows-Umfeld und suchen eine neue Herausforderung in einem stark wachsenden Unternehmen, bei dem Sie Verantwortung für Projekte namhafter Kunden übernehmen können? Sie suchen eine kollegiale Umgebung, wo alle an einem Strang ziehen? Sie möchten sich im Unternehmen weiterentwickeln und Stillstand meiden? Dann ist unser Mandat der richtige Arbeitgeber für Sie.
Sparen Sie sich die lästige Erstellung von Bewerbungen! Uns reicht im ersten Schritt ein aktueller Lebenslauf. Worauf warten Sie?
- Verantwortung für den Betrieb der Systemlandschaften unserer Kunden
- Betreuung der Infrastrukturen (Netzwerk, Firewall, Host- und Speichersysteme)
- Zuständigkeit für Systeme geschäftskritischer Anwendungen
- Expertise in Serversystemen und Umsetzung von Best-Practice-Ansätzen
- Sicherstellung einer aktuellen Systemlandschaft durch Migrationsprojekte
- Eigenständige Arbeit und Zusammenarbeit im unterstützenden Team
- Überwachung, Verwaltung und Dokumentation der IT-Systeme und -Prozesse
- Erbringung der Leistungen je nach Bedarf von zu Hause, vom Standort aus oder direkt beim Kunden
- Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Umfassende praktische Erfahrung in der Betreuung von IT-Infrastrukturen in mittelständischen oder großen Unternehmen
- Idealerweise weitreichende Kenntnisse in der Nutzung von aktuellen Linux- und Windows-Serversystemen sowie Expertise in Sicherheitslösungen (z.B. SOPHOS Firewall, IDP/IPS), Netzwerklösungen (Standortvernetzung), Virtualisierung (KVM) und ein starkes Interesse an Cloud Services wie M365
- Fähigkeit zur Kommunikation mit Stakeholdern und Umgang mit verschiedenen Prioritäten, auch bei zeitkritischen Vorfällen, dank lösungsorientierter und organisierter Arbeitsweise sowie kommunikativer und kundenorientierter Art
- Bereitschaft, eigene Ideen und Impulse einzubringen, Begeisterung für innovative Lösungen und Bereitschaft zur Übernahme des Problem-Managements auch außerhalb der Geschäftszeiten
- Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung & E-Bike Leasing
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem etablierten Unternehmen
- Umzugsunterstützung bei Bedarf
- flexible Arbeitszeiten für gute Work-Life-Balance
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage
- Attraktive Grundvergütung mit leistungsabhängigen Komponenten
- Betriebliche Altersvorsorge