Jobbeschreibung
Die Weidemann-Gruppe ist ein moderner Dienstleister für infrastrukturelles Gebäudemanagement, Catering und Beratung mit Firmensitz in Magdeburg.
Seit ihrer Gründung 1993 steht die Weidemann-Gruppe für hohe Qualität, Service und Kundenorientierung im Gesundheits- und Sozialmarkt. Mit Ihren Tochtergesellschaften betreut die Weidemann-Gruppe Wohnstätten für Senioren, Krankenhäuser und Rehabilitationskliniken sowie Kinder- und Jugendeinrichtungen in ganz Deutschland. Drei Jahrzehnte Erfahrung, hochqualifiziertes Fachpersonal und eine kontinuierliche Entwicklung bürgen für langjährige zufriedene Partnerschaften.
Werden Sie Teil unseres Teams! – Wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg oder nach Vereinbarung einen Projektmanager (m/w/d) für die Digitale Zeiterfassung.
- Leitung des Projektes "Digitale Zeiterfassung" inkl. aller Planungs- und Koordinationsaufgaben für die Einführung eines neuen Zeiterfassungssystems
- Einrichten von grundlegenden Systemparametern wie Verrechnungssätze, Zuschlagsregelungen und Arbeitszeitpläne unter Beachtung der gesetzlichen und tariflichen Regelungen
- Übergeordnete Betreuung und Überwachung des Zeiterfassungssystems aller Standorte
- Ansprechpartner für mitwirkende Fach- und Führungskräfte
- Sicherstellung der Datenübertragung an die Lohnbuchhaltung und das Controlling
- Vorbereitung und Durchführung von Schulungen zum Zeiterfassungssystem
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Fachkenntnisse im Bereich Arbeitsrecht, Zeiterfassung und Personaleinsatzplanung
- Praktische Erfahrungen in der Leitung, Durchführung und Koordination von Projekten
- Selbständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit im Rahmen des Projektes
- Kommunikationsstärke mit sehr guten Deutschkenntnissen
- Eine vorerst befristete Projektanstellung mit Übernahmeoption
- Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit
- Ein attraktives Vergütungspaket
- Individuelle Benefits über das Gehalt hinaus
- Arbeiten in Gleitzeit, Homeoffice teilweise möglich
- Einen interessanten und eigenverantwortlichen Tätigkeitsbereich
- Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsangebote
- Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur
- Kostenlose Getränke und frisches Obst
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Mitarbeiterevents