Gruppenleiter (m/w/d) Numerik & Simulation im Bereich R&D

Elis Deutschland

Jobbeschreibung

Elis ist Europas führender Experte für Textil­dienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungs­konzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanz­leistung, die Hoch­achtung verdient!

In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 44 Stand­orten aus unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastro­nomie, dem Gesundheits­wesen sowie der Industrie und dem Handel, mit ver­schiedensten Miet­textilien, damit diese unter besten Voraus­setzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nach­haltiges Geschäfts­modell auf stetigem Wachstums­kurs! Wir suchen Sie unbe­fristet als

Head of Supply Chain Management (m/w/d)

für unseren Standort in Hamburg.


  • Führung der Mit­arbeitenden im Supply Chain Management (ca. 12 Personen)
  • Opti­mierung der Supply-Chain-Prozesse
  • Fest­legung und Ver­handlung von SLAs bei unseren Lieferanten zusammen mit dem Einkauf
  • Über­wachung der Ein­haltung des Textil­budgets
  • Sicher­stellung von Textil­investitionen ent­sprechend unserem Produkt­sortiment
  • Forecast­planung der Textil­investitionen in Abstimmung mit den Nieder­lassungen und dem Bereich Sales
  • Planung einer optimalen Textil­ausnutzung
  • Verantwortung für unser externes Zentral­lager
  • Optimierung der Lager­bestände
  • Länder­übergreifende Zusammen­arbeit innerhalb unseres Konzerns

  • Kauf­männischer oder technischer Studien­abschluss, z. B. in Betriebs­wirtschafts­lehre (BWL), Logistik­management o. Ä.
  • Mehr­jährige Berufs­erfahrung im Supply Chain Management
  • Fundierte Führungs­erfahrung, idealer­weise in einem inter­national agierenden Unter­nehmen
  • Fließende Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Ergebnis- und prozess­orientierte Arbeits­weise sowie Problemlösungs­kompetenz
  • Durchsetzungs­starke, analytische Persönlich­keit mit Kommunikations­talent und Dienstleistungs­mentalität
  • Ziel­strebigkeit und Flexi­bilität

Betriebliche Altersvorsorge
Standort­bezogene Sozial- und Sonder­leistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Alters­vorsorge

Company Bike
Zuschuss zum Traum­fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms

Corporate Benefits
Mitarbeiter­empfehlungs­programm und -rabatte für verschiedene Aktionen

Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere system­relevante Dienst­leistung sind wir auch in Krisen­zeiten ein sicherer Arbeit­geber

Von Anfang an gut aufgehoben
Eine feste Ansprech­person während des gesamten Bewerbungs­prozesses

Firmenevents
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmen­events oder monatlichen Mitarbeiter­aktionen, wie etwa Flamm­kuchen oder Pizza aus dem Food­truck

Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungs­methoden

Für uns selbstverständlich
Ein unbefristeter Arbeits­vertrag und pünktliche Gehalts­auszahlung!

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