Jobbeschreibung
Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt. Dafür realisieren unsere mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter exzellente IT-Lösungen, die die bestmögliche Betreuung und Versorgung von 25 Millionen Krankenversicherten erleichtern.Alles digital – was sonst?
Wir digitalisieren und vernetzen für das Wichtigste im Leben – Gesundheit. Als digital Native ist es für dich selbstverständlich, digital zu kommunizieren, Apps einzusetzen und bei aktuellen Trends am Ball zu bleiben? Dann komm in unser Team! Gemeinsam entwickeln wir moderne Lösungen für gesetzliche Krankenversicherungen. Für dich und deine Zukunft bedeutet das: 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der gesetzlichen Krankenversicherung profitieren täglich von deinen Ideen und du machst das, was dir Spaß macht! Beginne am 1. August 2025 deine berufliche Zukunft bei uns als
Auszubildender Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)
BITMARCK-Unternehmensgruppe | München | Vollzeit
Wir suchen noch engagierte Auszubildende für das Jahr 2024! Bewirb dich und starte noch dieses Jahr deine Karriere bei uns!
- Befasse dich mit der Installation, Konfiguration, Inbetriebnahme und Wartung vernetzter IT-Systeme.
- Erlerne wichtige Grundlagenkenntnisse der IT-Systeme durch die Integration von Hard- und Softwarekomponenten.
- Wende die im Unternehmen eingesetzten Tools an.
- Arbeite produktiv in den Abteilungen mit und bringe deine Lösungsideen in Arbeitsprozesse ein.
- Einen überdurchschnittlichen, mittleren Schulabschluss oder einen Abschluss der Fachhochschulreife bringst du mit.
- Du begeisterst dich für den IT-Bereich.
- Du hast Interesse an den Fächern Informatik, Mathematik und Englisch.
- Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich.
- Abwechslung und Qualität: Komm erst einmal an – mit einem Kennenlerntag vor der Ausbildung und einem umfangreichen Informationsprogramm „Ausbildungsstart“, wenn es dann richtig losgeht.
- Branche mit Zukunft: Bei uns arbeitest du in zwei spannenden Zukunftsmärkten – IT und Gesundheit.
- Ausbildung und Zukunft: Wir unterstützen dich mit internen Schulungen und der Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung.
- Gutes Betriebsklima und Netzwerk: Wir verstehen uns gut – lerne von erfahrenen Kollegen (m/w/d) – egal ob in Essen, Hamburg oder München.
- Freiräume und Zeit für Regeneration: Wer Leistung bringen will, muss sich wohlfühlen. Wir arbeiten in einer 39-Stunden-Woche, haben flexible Arbeitszeiten und bieten dir 30 Tage Urlaub. Wir legen sogar noch drei weitere betriebsfreie Tage oben drauf.
- Gesundheitsmanagement: Um gute Ideen zu haben, braucht es einen freien Kopf. Gesundheits-Camp, Firmenlauf und unser Achtsamkeitsprogramm sind nur einige Angebote unseres Gesundheitsmanagements.
- Tarifliche Vergütung und Übernahme: Das lohnt sich – beginne mit einer monatlichen Vergütung i. H. v. 1.384,17 Euro im ersten Ausbildungsjahr – und wenn's dir gefällt, bleib nach der Prüfung einfach da. Wir übernehmen fast alle Azubis.
- Moderne Hard- und Software: Werde ein Teil unseres agilen und offenen Teams und nutze die neuesten Technologien für deine Arbeit.