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Schwarz Dienstleistungen

Jobbeschreibung
Die Schwarz Immobilien Service vereint alle Immobilien-Dienstleistungen für die Verwaltungsstandorte der Unternehmen der Schwarz Gruppe unter einem Dach. Sie sichern den Grundstückserwerb und kümmern sich um das Baurecht. Die einzelnen Zuständigkeitsbereiche stehen intern wie extern für alle Immobilien-Belange als Ansprechpartner zur Verfügung.
  • Strategische Planung und Weiterentwicklung des Ausbaus von E-Ladeinfrastruktur für Kunden, Mitarbeiter und e-Logistik der Schwarz Gruppe- Strategischen Planung und Entwicklung eines Geschäftsmodelles zum Betrieb der E-Ladeinfrastruktur inkl. Ausarbeitung und Weiterentwicklung von Ausbauempfehlungen, Business Cases, Betriebsprozessen etc.
  • Wahrnehmung von Schnittstellenaufgaben zu verschiedenen anderen Bereichen der Schwarz Gruppe (insbesondere im Bereich Verwaltung, IT und Beschaffung)
  • Mitgestaltung der strategischen Planung und Entwicklung sowie Steuerung der Implementierung der IT-Infrastruktur der E-Ladestationen der Schwarz Gruppe
  • Erstellung und Auswertung von monatlichen Reportings

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium, beispielsweise in der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder vergleichbar
  • Erfahrung im Bereich Projektbegleitung und -steuerung von (internationalen) Projekten sowie im Controlling
  • Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
  • Eine hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Teamfähigkeit
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel
  • Gute Englischkentnisse und ein gutes interkulturelles Verständnis

  • Verantwortung: Viel Gestaltungsspielraum für deine eigenen Ideen und Projekte
  • Weiterbildung: Dich erwarten individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Sicherheit: Du profitierst von einem sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Handelsunternehmen
  • Wir: Dich erwartet eine offene und kommunikative Firmenkultur, in der ein regelmäßiger Austausch und entsprechende Feedbacks großgeschrieben werden
  • Vielfalt: Nutze die Möglichkeit neue Themen anzutreiben und umzusetzen
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