Jobbeschreibung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Gehaltsabrechnung Das Erzbistum Paderborn sucht für das Team Personalabrechnung im Erzbischöflichen Generalvikariat einen Personalsachbearbeiter (m/w/d). Die befristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Wochenstunden an. Die Stelle ist bewertet nach EG 9a KAVO und zunächst befristet bis Dezember 2025 zu besetzen. Das Erzbischöfliche Generalvikariat nimmt zentrale Aufgaben der Verwaltung des Erzbistums Paderborn wahr. Zugeordnet zum Bereich Personal und Verwaltung, ist das Team Personalabrechnung verantwortlich für die korrekte, gesetzes- und tarifkonforme Zahlbarmachung der Bezüge für Laien und Geistliche und die Abrechnung von Dienstreisen. Daneben sind aber auch Grundsatzfragen im Steuer-, Sozialversicherungs- und Zusatzversorgungsrecht etc. zu klären. Ihre Aufgaben: Durchführen der monatlichen Entgeltabrechnungen für einen festen Mitarbeitendenkreis (Laien) unter Beachtung der einschlägigen Gesetze und Vorschriften des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts Agieren als Ansprechpartner/in in allen Fragen der Entgeltabrechnung Durchführen des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondieren mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Erstellen von Ausgabe-, Umbuchungs- und Einnahmeanordnungen für die Erzbistumskasse Führen der Gehaltsabrechnungsakten des zugewiesenen Mitarbeitendenkreises im Personalprogramm fidelis Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation Sie besitzen idealerweise Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sie sind eigenständiges Arbeiten gewohnt und verfügen zugleich über ein gutes Kooperationsvermögen Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Sorgfalt, Diskretion sowie eine hohe Kundenorientierung aus Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren Wir bieten Ihnen: Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung Eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Flexible Arbeitszeitmodelle Ein Tarifgehalt mit stufenweisen Gehaltserhöhungen Ein Vergünstigtes Jobticket (bis zu 30% Rabatt) für Bus und Bahn Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Und vieles mehr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 01.09.2024 . Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Elisa Feldmann unter der Telefonnummer 05251-125 1512 gerne zur Verfügung. Jetzt Bewerben Erzbischöfliches Generalvikariat | Bereich Personal und Verwaltung | Domplatz 3 | 33098 Paderborn
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