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Jobbeschreibung

Ein funktions­tüchtiges Auto auf der Straße, ein sicheres Flugzeug bei der Urlaubs­reise oder ein schmerzlinderndes Arzneimittel aus der Apotheke – 1.500 Mitarbei­tende bei Testo Industrial Services sorgen europa­weit durch mess­technische Dienst­leistungen für die Sicher­stellung von höchsten Quali­tätss­tandards in verschie­denen Branchen.

Von der Kali­brierung eines Mess­gerätes über die Quali­fizierung von Produkt­ions­anlagen bis hin zur Vali­dierung von Prozessen – Durch unsere Arbeit setzen wir uns täglich für mehr Sicherheit ein.

Technischer Leiter (m/w/d) für unsere Kalibrierlabore

Standort: Dachau bei München


  • Du übernimmst nach einer umfang­reichen Einarbeitungs­phase die disziplinarische Führung von 3 Teamleiter:innen und deren Teams (insgesamt ca. 25 Mitarbeiter:innen) unserer Kalibrier­labore und behältst dabei deren fachliche und persönliche Weiter­entwicklung im Blick
  • Du fungierst als Motivator:in, Organisator:in und bist das Binde­glied zwischen den einzelnen Teams und der Bereichs­leitung
  • Du führst, repräsentierst und entwickelst deinen Teil­bereich der Kalibrier­labore kontinuierlich weiter, initiierst Projekte, optimierst inner­betriebliche Abläufe und Prozesse und fokussierst dabei die Bedürfnisse unserer Kund:innen

  • Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleich­bare Qualifikation, Schwer­punkt Elektro­technik / Elektronik oder Strömungs­technik mit
  • Du bist Innovator:in und stellst dich mit viel Enthusiasmus den Heraus­forderungen deines Fach­bereiches, packst mit an und besitzt einen sicheren Blick für realistische Lösungen
  • Du bist dir deiner Vorbild­funktion bewusst und teilst die Begeisterung für einen kooperativen und ziel­orientierten Führungs­stil
  • Unternehmerisches Denken und ein Bewusst­sein für Termine, Kosten und Qualität sind für dich selbst­verständlich
  • Du stehst für Verbindlichkeit und dein positives sowie sicheres Auftreten erleichtern dir das Vermitteln unter­schiedlicher Sach­verhalte sowohl inner­halb unseres Unter­nehmens als auch extern

  • Teamspirit & Zusammen­halt
  • Sicherheit & nach­haltiges Wachstum
  • Onboarding & Weiter­ent­wicklung
  • Flexible Lösungen zur Arbeits­zeit­gestaltung
  • Gesundheit & Freizeit
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