Jobware GmbH

Orion Engineered Carbons GmbH

  • Köln
  • Post Date: 7. August 2024
Jobbeschreibung

Gemeinsam langfristig und krisenfest in eine sichere Zukunft – mit Ihnen!

Hallo und herzlich willkommen zu Ihrem ersten Schritt auf Ihrer Reise bei Orion.

Schauen Sie sich zu Hause einmal um: Ob in Ihrer Kleidung, Ihrem Smartphone, der Wandfarbe, den Reifen Ihres Autos oder in Batterien, fast überall finden Sie zunehmend nachhaltig produzierte Industrieruße.

Die Breite der belieferten Industrien zahlt sich für Sie aus. Profitieren Sie von einem Arbeitgeber, der mit Ihnen langfristig in die Zukunft schaut und aktiv in Ihre Weiterentwicklung investiert. Aber das ist noch nicht alles! Unser unschlagbares Vergütungspaket setzt Maßstäbe und garantiert, dass Ihre Leistung und Hingabe angemessen belohnt werden.

Unser Referenz-Labor im Bereich Forschung & Entwicklung setzt Maßstäbe beim innovativen Testen und Kreieren neuer Carbon Black Applikationen. In diesem diversen, von Internationalität geprägten Team hilft jede unserer 13 Personen der anderen zum Erreichen der besten Ergebnisse. Niemand ist sich für nichts zu schade und unterstützt, wo es nur geht.

Als Testing Manager im Labor für komplexe Carbon Black Analysen (m/w/d) erwartet Sie bei uns ein Job mit globalen Schnittstellen in EMEA, APAC und Americas, sodass die Musik auch mal in Tagesrandzeiten spielen kann und Sie eine entscheidende Rolle im Segment der Sonderprüfungen übernehmen.

Helfen Sie uns mit Ihrer Expertise und agilem Mindset und erfahren Sie im Folgenden mehr über diese tolle Rolle!


Der Job, der Sie glücklich macht:

  • Im Fokus Ihrer Rolle stehen zu Beginn Routineanalysen, um in die Orion Gruppe einzusteigen, Schritt für Schritt übernehmen Sie dann ganze Projekte, natürlich auch mit wachsender Komplexität, eine Kernquelle für Ihre Arbeit sind Anfragen / Umsetzungswünsche aus unserem Ideenmanagement
  • Nach einer intensiven Einarbeitungsphase von 3-6 Monaten sieht unsere Erwartungshaltung so aus, dass Sie innerhalb kurzer Zeit evaluieren können, ob ein Projekt Aussichten hat, tiefer bearbeitet zu werden, neben Standardverfahren geht es bei interessanten Themen auch darum, modifizierte oder komplett neue Ansätze zu fahren und um die Implementierung progressiver Carbon-Black-Testmethoden, ein sehr hoher Grad der Anlagen- und Laborausstattung bietet Ihnen einige Möglichkeiten
  • Neben internen Personen, können auch beispielsweise Kunden oder Lieferanten auf Sie zukommen, es obliegt hierbei Ihnen zu definieren, welchen Umfang daraus sich ergebendes Projekt auch unter Beachtung wirtschaftlicher Aspekte zur Folge haben können
  • Bestehende Testmethoden und Analyseverfahren werden zur kontinuierlichen Verbesserung permanent von Ihnen auf den Prüfstand gestellt: Kann die Oberflächenmessung noch genauso weiterlaufen, funktionieren die Siebungen so, wie wir uns das vorstellen, bestimmen wir die Perlgrößen exakt und wie sieht es mit den Härtegeraden von unserem Ruß aus?
  • All das, was Sie tun, tun Sie nicht ohne Sinn – Sie behalten zu jeder Zeit die Zieldefinition im Blick, Sie dokumentieren Meilensteine, präsentieren in Richtung möglicher Interessensgruppen, wie sich Ihre Test-Resultate auf den Produktionsmaßstab und das Business auswirken können, Sie kreieren mitunter neue Produkte, die auch in Richtung Patent interessant sein könnten und Sie sind für diese Applikation im Lead und übersetzen in Prozess- und Produktsteuerung

Das Profil, das uns glücklich macht:

  • Die theoretischen und praktischen Grundlagen haben Sie durch eine erfolgreich abgeschlossene Promotion (PhD) im Bereich der Chemie erlangt, alternativ durch ein abgeschlossenes Master-Studium und anschließend praktische Berufserfahrung gesammelt
  • Sie können mit den Begriffen ‚Instrumentelle Analytik‘, ‚Spektroskopie‘, ‚röntgenografische Untersuchung‘ und ‚Oberflächencharakterisierung‘ etwas anfangen und haben z. B. eine Six Sigma Zertifizierung (Green oder Black Belt) erlangt
  • Wir gehen bei Orion sehr wertschätzend miteinander um und Fachwissen allein reicht nicht aus, uns ist wichtig, dass wir auch zwischenmenschlich zusammenpassen, in dem wir beispielsweise eine positive Stimmung ausstrahlen, uns gegenseitig motivieren und einbinden, sehr verlässlich sind und eng und vertrauensvoll zusammenarbeiten
  • Carbon Black bzw. Industrie-Ruß ist schwarz und das sieht man auch am Ende eines Arbeitstages, dennoch erwarten wir eine saubere und präzise Arbeitsweise von Ihnen
  • Diese Rolle erfordert ein sehr hohes Maß an selbstständiger Herangehensweise, ein Auge für Arbeit und ein perfektes Zeitmanagement, zudem wollen wir, dass Sie in der Orion Organisation mit Ihren Ideen und Ergebnissen sichtbar sind und sich in der Lage fühlen vor internen und externen Stakeholdern Lösungen und Resultate zu präsentieren und keine Angst vor „größeren Themen“ haben
  • Für Ihre Arbeit am Standort in Köln benötigen Sie deutsche Sprachkenntnisse, die Unternehmenssprache im globalen Orion-Netzwerk ist Englisch, durchschnittlich 1x in 2 Monaten kann es zu Reisetätigkeiten (2-5 Tage) innerhalb Europas kommen, in Einzelfällen auch mal in die Beispiel-Destinationen USA, Brasilien, China oder Südkorea

Die Rahmendaten zu Ihrer Stelle:

37,5 Wochenstunden | unbefristete Festanstellung | Köln | 30 Tage Urlaub | Gehaltsband: 89.000 € - 107.000 € (nach Chemietarif)

Gründe, Teil unseres Teams zu werden:

diverse Bonuszahlungen | 6 Monate Krankengeldzuschuss | flexibles Arbeitszeitmodell zwischen 06:00 Uhr – 22:00 Uhr | 1 Tag / Woche Mobile Office möglich| Betriebliche Altersvorsorge | Pflegezusatz- und Unfallversicherung | Werksärztlicher Dienst | Grippeschutzimpfungen | Vorsorgeuntersuchungen | subventioniertes Betriebsrestaurant | individuelle Weiterbildung | E-Learning | kostenlose Basismitgliedschaft im Urban-Sports-Club | Firmenlauf in Köln | 1.000 € Hire-a-Friend-Prämie | Orion Karnevalssitzung | Kostenlose Parkplätze

Fragen? Hier gibt's die Antworten!

Christoph Schulz

0151 1482 0396

[email protected]

Personalvermittlungsagenturen bitten wir von Anfragen abzusehen.

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