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Loh Services GmbH & Co. KG

  • Haiger
  • Post Date: 7. August 2024
Jobbeschreibung

Organisationsprofi und Businesspartner, Informationszentrale und Service-Center. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.

Personalarbeit ist genau Ihr Ding - Recruiting und Personalmarketing sind Ihre Leidenschaft? Sie sind Teamplayer/-in und haben Freude, die Zukunft unserer HR-Arbeit mitzugestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Verstärken Sie unser motiviertes Team am Standort in Haiger / Mittelhessen.


  • Sie sind zuständig für die Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses bis hin zur Einstellung
  • Dabei unterstützen Sie bei der Erarbeitung von Konzepten zur Ausrichtung der Recruiting- und Employer Branding-Aktivitäten
  • Sie identifizieren neue Sourcing Kanäle und begleiten den Aufbau eines Vendor Management mit unterschiedlichen externen Dienstleistern und Partnern
  • Ihre Expertise bringen Sie im regelmäßigen Active Sourcing und im Aufbau eines Talentpools potenzieller Kandidaten mit ein
  • Sie arbeiten eng mit dem Personalcontrolling zusammen zur Auswertung relevanter Recruiting Kennzahlen
  • Darüber hinaus unterstützen Sie in unterschiedlichen HR-Projekten u.a. mit Fokus Optimierung und Digitalisierung von Prozessen

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterqualifizierung im Personalbereich
  • Fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit - insbesondere im Recruiting
  • Leidenschaft fürs Social Recruiting und Kenntnisse im Active Sourcing sowie ein Gespür für Trends im Personalmarketing
  • Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Empathie und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um potenzielle Kandidaten anzusprechen und für das Unternehmen zu gewinnen
  • Proaktive und strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch bei mehreren Aufgaben gleichzeitig den Überblick zu behalten
  • Teamorientierung und integrative Zusammenarbeit

  • 30 Tage Urlaub und anlassbezogener Sonderurlaub
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld
  • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexibles und mobiles Arbeiten
  • Regionales Angebot zur Kinderferienbetreuung
  • Bike Leasing
  • Vorsorgeleistungen
  • Corporate Benefits
  • Kostenlose Parkplätze und gute Verkehrsanbindung
  • Bezuschusste Betriebskantine (je nach Standort)
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