Jobbeschreibung
Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.
Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Vollzeitstelle zu besetzen:
Ingenieur/in / Bachelor Informationstechnik Schwerpunkt Telekommunikation (m/w/d) im Amt für Informationsverarbeitung der Stadt Bottrop
(EG 11 TVöD-V)
Die Stadtverwaltung Bottrop betreibt für ihre Ämter, Fachbereiche und Schulen ein hochmodernes IT-Netzwerk mit über 10.000 Endgeräten an über 100 Standorten.
- Administration und Betrieb der gesamten Telekommunikations-Infrastruktur (Cisco Call Manager, VOIP, Estos ProCall, IXI-UMS, Telefonanlagen, Rufnummer-Verwaltung, iOS-Endgeräte).
- Planung, Auswahl und Implementierung neuer Technologien im Bereich der Telekommunikation, z.B. virtuelle Telefonlösungen, Telefonie bei Desk Sharing, CallCenter-Lösungen etc.
- Verwaltung von MDM gesteuerten Endgeräten
Die ausgeschriebene Stelle ist Teil eines 2 Personen-Teams für die Telekommunikationsadministration, angesiedelt im Bereich der IT-Systemadministration. Planung und Umsetzung der Lösungen erfolgen dabei in enger Absprache mit den Vorgesetzten sowie dem Kommunalen Rechenzentrum Niederrhein (KRZN).
Eine andere Aufgabenübertragung zu einem späteren Zeitpunkt bleibt vorbehalten.
- abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor / Diplom (FH)) im IT-Bereich,
- praktische Erfahrungen in der Administration professioneller Telefonlösungen auf Enterprise Level,
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytisches Denkvermögen, Planungs- und Umsetzungskompetenz,
- Eine selbständige, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise,
- Ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
- eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
- leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte)
- einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
- großzügige Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
- ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte
- attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
- attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits
- und vieles mehr