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Jobbeschreibung

ab dem 01.11.2024 in Teil- bis Vollzeit (19,5 bis 39 Std./Wo.), unbefristet
Dienstort: Vorder-, Hinter-, West- und Saarpfalz

Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen.


  • Einspringen bei Engpässen in Einrichtungen der Altenhilfe und ambulanten Pflege
  • Flexibler Einsatz an wechselnden Arbeitsorten
  • Begleitung, Betreuung und Pflege im Rahmen des bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes
  • Direkte und indirekte Pflege der Bewohner/innen
  • Mitarbeit bei der Erstellung individueller Pflegepläne, Durchführung der Pflegedokumentation und Erfassung der erbrachten Leistungen
  • Ärztliche Verordnungen werden nach den Anweisungen des Arztes ausgeführt


  • examinierte Pflegefachkraft
  • Führerschein der Klasse B


  • Zulage von bis zu 1000€
  • Dienstauto
  • Einstiegsprämie i.H.v. 1000€
  • familienfreundliche Dienstplanung möglich
  • wechselndes Arbeitsumfeld
  • Bis zu 4300€ Gehalt (brutto) möglich nach Caritas Tarifvertrag AVR
  • Bis zu 41 Tage Urlaub
  • Begleitete Einarbeitung durch einen festen Ansprechpartner innerhalb der Einrichtung
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – wir fördern Sie in Ihrer persönlichen Entwicklung und unterstützen Sie auch individuelle in Ihren nächsten Karriereschritten
  • Corporate Benefits
  • Firmenfeiern sowie gemeinsame Veranstaltungen und Aktionen
  • Jobrad
  • bezuschusstes Jobticket

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